Asa Recife - Analista De Departamento Pessoal Pl

Detalhes da Vaga

Descrição:
Como você irá contribuir com o desafio:
Gerenciar o sistema de controle de jornada e banco de horas, atuando de forma completa no fluxo de admissão, controle de férias e demais processos de ponto e frequência. Garantir conformidade com as normas trabalhistas e otimizar a gestão do tempo, promovendo maior eficiência e controle. Atuar na integração da área, assegurando alinhamento e colaboração com os demais setores da empresa para um gerenciamento de jornada mais eficaz.
Como será o seu dia a dia:

Realizar a importação de registros de ponto, administrar relatórios periódicos de divergências para análise dos gestores, realizar ajustes de turno e processar abonos;
Controlar e monitorar o banco de horas, garantindo precisão e conformidade com a legislação;
Administrar todo o processo de admissão de novos colaboradores;
Conduzir o processo de integração com foco em temas de Departamento Pessoal, facilitando a adaptação e alinhamento aos processos da empresa;
Gerar e encaminhar relatórios aos gestores para planejamento e programação de férias das equipes.

O que você precisa ter para se candidatar:

Graduação completa em Administração ou Contabilidade;
Vivência com Indústria;
Pacote Office.

Você irá se destacar se:

Ter atuado em Indústria com sistema TOTVS.

O que você terá de benefícios:

Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Kit de Produtos ASA;
Cesta Básica de Alimentos;
Vale Transporte;
Refeitório;
Estacionamento;
Ticket Plus Crédito para que você possa comprar produtos em Farmácia e em Livrarias efetuando o pagamento direto na sua folha de pagamento;
Seguro de vida;
PLR anual.

Etapas do processo seletivo:

Candidatura;
Triagem inicial;
Entrevista com Atração e Seleção;
Avaliação comportamental;
Entrevista com Lideranças;
Oferta;
Contratação.

Outras informações:
Local de trabalho: Presencial na Planta da ASA Indústria em Recife/PE. Modelo de contratação: CLT.

#J-18808-Ljbffr


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

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