Estamos em busca de um profissional sênior em Recuperação de Crédito, com sólida experiência e profundo conhecimento na área, capaz de antecipar desafios internos e/ou externos e solucionar problemas específicos e complexos que tenham impacto no negócio.
**Responsabilidades e atribuições**
Dentre seus desafios e responsabilidades, estão:
- Desenvolver, em conjunto com as cooperativas filiadas novas estratégias e réguas de cobrança, visando redução da inadimplência e maximização dos resultados;
- Acompanhar o desempenho das filiadas, através da análise dos indicadores, visando orientar a correção das irregularidades e adequação aos procedimentos;
- Supervisionar as empresas de Assessorias de cobrança contratadas, visando maior efetividade no processo através do estabelecimento e acompanhamento de metas;
- Monitorar o desempenho das cooperativas em relação ao cumprimento das regras de formalística das operações, principalmente do público agro, do ponto de vista de contratação de garantias e monitoramentos pós concessão, com intuito de mitigar riscos e inadimplência;
- Monitorar o desempenho da carteira de crédito exposta a risco socioambiental, acompanhando tratativas realizadas pelas cooperativas para os casos enquadrados.
- Apoiar na formação e desenvolvimentos dos profissionais na área de recuperação de crédito das cooperativas, sendo facilitador de treinamentos e orientando técnicamente, a fim de zelar pelo cumprimento das normas internas e externas relativas aos produtos de crédito;
- Liderar grupos técnicos de trabalho na área.
**Requisitos e qualificações**
Experiência na área de ciclo de crédito/recuperação de crédito em instituições financeiras ou empresas de cobrança (atuando com carteira no sistema financeiro), com foco em recuperação de crédito e desenvolvimento de estratégias;
Habilidades analíticas e de resolução de problemas;
Excelente habilidade de comunicação e influência para conseguir se posicionar e contribuir nas agendas junto às filiadas e CAS;
Capacidade de trabalhar de forma independente, com mínima orientação possível;
Habilidade com Excel avançado é mandatório.
Necessário disponibilidade para viagens.
**Informações adicionais**
Salário compatível com o mercado;
Vale alimentação/refeição;
Assistência Médica;
Assistência odontológica;
Previdência Privada;
Seguro de Vida;
Auxílio Creche/babá para filhos até 83 meses;
Complemento de Auxílio Doença até 24 meses;
Apoio a atividade física;
Telemedicina;
40 horas semanais - De segunda a sexta-feira, das 08h30 às 17h30.
Há 121 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.
Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 42 mil talentos que também acreditam nessa transformação.
Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.
Não é à toa que ficamos em 4° lugar no GPTW Brasil.
Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.
VemSerSicredi!