O Assistente Administrativo de Operações no setor de confecção é responsável por apoiar o diretor Industrial na gestão diária das atividades da área da confecção, assegurando a eficiência dos processos, a qualidade dos produtos, e o bom relacionamento entre os membros da equipe.
Este profissional desempenha um papel crucial na otimização das operações, contribuindo para o desenvolvimento e implementação de melhorias contínuas no processo.
Responsabilidades: • Apoio na Gestão de Equipe: Auxiliar o Diretor na coordenação das atividades da equipe de confecção, garantindo o cumprimento dos padrões de qualidade e prazos estabelecidos.
• Otimização de Processos: Colaborar na identificação e implementação de ações que visem a otimização dos processos, aumentando a produtividade.
• Motivação e Desenvolvimento: Participar na criação e execução de ações motivacionais e de desenvolvimento profissional para a equipe, promovendo um ambiente de trabalho positivo e colaborativo.
• Qualidade e Desempenho: Monitorar continuamente os padrões de qualidade dos produtos e serviços, propondo melhorias quando necessário e garantindo a conformidade com as Boas Práticas de confecção.
• Identificação de Problemas: Auxiliar na identificação de fatores que possam causar defeitos, interrupções, desperdícios ou perdas, e sugerir medidas corretivas para eliminá-los.
• Analise de ocorrências: contribuir na procura das causas raízes no caso de reclamações, tomando as ações corretivas para evitar a reincidência.
• Segurança no Trabalho: Supervisionar as condições de segurança no setor, assegurando que as normas da empresa e as Boas Práticas de Fabricação sejam seguidas rigorosamente.
• Comunicação com Fornecedores: Apoiar a comunicação com fornecedores nacionais, ajudando na viabilização de projetos, atualização de informações e busca por novas tecnologias que agreguem valor ao negócio.
• Desenvolvimento de Novos Produtos: Colaborar no desenvolvimento de novos produtos e processos • Treinamento e Desenvolvimento: Auxiliar na organização e ministração de treinamentos internos para a equipe, visando a melhoria contínua das habilidades e conhecimentos.
Número de vagas: 16 Local de trabalho: Itapevi, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral Nível hierárquico: Assistente VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos