Assistente Adminitrativo(A) ( Asa Norte -Brasilia/Df)

A maior franquia independente do McDonald's do mundo.Contamos com mais de 60 mil colaboradores no Brasil.Somos um dos maiores geradores de emprego do país e realizamos o sonho do primeiro emprego formal de muitos jovens.Nosso ingrediente especial está nas pessoas.E se você chegou até aqui, que tal conhecer nossas oportunidades?A gente tem bons motivos para você fazer parte dessa equipe: Viva nosso Propósito ? Somos muitas histórias fazendo história.Somos muitas histórias com um grande propósito: Fazer de cada dia uma oportunidade para alimentar pessoas e construir sonhos.Cooltura de serviço Valorizamos um ambiente de trabalho onde todas as pessoas são bem-vindas, sem distinção de raça, gênero, orientação sexual ou qualquer outra característica.Aqui o mais importante é que você pode gerar bons momentos sendo quem você é. Receita do Futuro  Servimos alimentos de excelente qualidade, adotamos práticas sustentáveis e promovemos oportunidades de desenvolvimento profissional para milhares de jovens.Aqui cuidamos das pessoas e ao mesmo tempo do planeta.Ketchup na veia Faz parte do nosso DNA encantar e servir com excelência.Compreendemos que as diferentes necessidades dos nossos clientes vem sempre em primeiro lugar.E nos comprometemos com o bom trato entre todas as pessoas.Se identificou?Vem ser Méqui!/n Ingrediente que não pode faltar  Ensino médio completo; Desejável Superior cursando ou Técnico em Administração./n Como será o seu dia a dia (spoiler: gerar muitos sorrisos faz parte do pacote)!Auxiliar o Gerente de Unidade de Negócios no fechamento das marcações de ponto, tratando todas as irregularidades quando necessário; Garantir a regularidade de todos os exames médicos, bem como o admissional, demissional, periódicos e atestados; Auxiliar o Gerente de Unidade de Negócios no controle de férias dos funcionários do restaurante, monitorando os avos e lançando o período definido no sistema; Lançamento de admissões e desligamentos no sistema; Preparar as advertências aos funcionários, quando necessário; Controlar o banco de horas dos funcionários, preparando um informativo ao Gerente de Operações; Garantir a qualidade dos uniformes, fazendo pedido aos novos funcionários e a troca quando necessário; Verificar as condições de todos os EPIs do restaurante, solicitando a troca ou reparo quando necessário; Fazer o controle da pasta financeira (controle das bananas e mapa de caixa) do restaurante, garantindo todas as devidas assinaturas desde o recebimento bancário às possíveis divergências; Conferir a condição da sala de break, mesa PAT e vestiários.