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da vaga: 1443Assistente de Agência de empregos em Ribeirão Preto - SPPublicado hojeA Agência de Encaminhamento Profissional tem como objetivo preparar o alunospara enfrentar a competitividade do Mercado de Trabalho, por meio de palestraspreparatórias que agregam conhecimento à formação, parcerias com empresas, cursosrápidos e práticos, aulas práticas em laboratório, dicas para seleção de emprego, cursos dequalificação, visitas pedagógicas orientadas e o encaminhamento ao mercado do trabalhopara as empresas parceiras da agência, além de desenvolver o empreendedorismo para osalunos que buscam empreender nos diversos mercados.Enquanto objetivos específicos da Agência de Encaminhamento Profissionalobservam-se: Preparar e encaminhar o aluno, buscando inseri-lo no mercado de trabalho;Desenvolver o aluno Empreendedor; Proporcionar formação extracurricular, diferenciando o aluno no mercado detrabalho;Captar parcerias com empresas para encaminhamento de candidatos às visitaspedagógicas orientadas e às vagas ofertadas, e disponibilizar descontos parafuncionários e dependentes;Atender apenas alunos matriculados ou concluintes nos cursos do GrauProfissionalizante;Atuar como permanente elo entre os alunos e as empresas; Encaminhar e acompanhar o aluno em campo de atuação, por meio de supervisãoe avaliações; Trabalhar de forma sistematizada, com montagem de banco de dados,encaminhando de acordo com o perfil solicitado pela empresa parceira; Preparar alunos com competências profissionais e socioemocionais para o mercadode trabalho;Oferecer palestras de capacitação e formação aos alunos, agregando valores ao seucurrículo, fortalecendo da sua autoestima e confiança.
Criar ciclos de palestras formadoras, abrindo espaço para os mesmos no mercadode trabalho.Cargo:Assistente de Agência de empregosTipo de Contrato:CLT (Efetivo)Área profissional:Recursos HumanosNúmero de vagas:1Benefícios:V.A 242,00VT, + bonificação variável atrativaRequisitosExperiências e qualificações:Experiência com atendimentoExperiência com RH e comercial será um diferencial