Estamos em busca de um Assistente de Cobrança para integrar nosso setor de Locação.
O profissional será responsável por acompanhar e controlar os pagamentos dos locatários, além de realizar negociações de débitos.Responsabilidades e Atribuições Monitorar a inadimplência, controlando os pagamentos em atraso e tomando as medidas necessárias para garantir o recebimento dos valores devidos;Negociar com locatários inadimplentes, buscando soluções para regularizar a situação e evitar ações judiciais;Atualizar o sistema com informações de pagamento e inadimplência dos locatários, mantendo registros precisos e organizados;Prestar atendimento aos locatários, esclarecendo dúvidas e fornecendo informações detalhadas sobre os pagamentos;Colaborar com a equipe de locação na análise de crédito dos locatários e na elaboração de contratos de locação.Requisitos e Qualificações Ensino médio completo (Formação técnica ou graduação é um diferencial);Experiência comprovada na área imobiliária;Boa comunicação e habilidades de negociação;Proatividade e organização;Proficiência em ferramentas do Pacote Office (Word, Excel);Comprometimento com horários (Segunda a sexta das 8:30h às 18:18h, com 1 hora de intervalo; plantões aos sábados mediante escala, geralmente 1 sábado por mês);Senso de pertencimento e habilidade para trabalhar em equipe.Salário fixo competitivo;Vale Alimentação/Refeição (R$ 33,00 por dia);Vale Transporte (Cartão TRI e/ou TEU) ou Auxílio Combustível;Bônus após período de experiência;Ambiente corporativo agradável com vista para a Praça da Encol;Café da manhã corporativo às sextas-feiras.Etapas do processo seletivo Triagem de Currículos: Avaliação inicial pelo RH para identificação de perfis adequados.Screening: Contato via WhatsApp para alinhamento de expectativas sobre a oportunidade.Entrevista com o Gestor: Os candidatos aprovados nas etapas anteriores serão convidados para uma entrevista com o gestor da vaga, podendo ser online ou presencial.Oferta de Emprego: O candidato selecionado será contatado pelo RH para formalização da aprovação.Por que ser Bridge?
Na Bridge Imóveis, valorizamos o talento e o crescimento profissional de cada colaborador.
Fazer parte da nossa equipe significa integrar um ambiente dinâmico, inovador e comprometido com a excelência.
Nossa cultura organizacional é baseada na transparência, integridade e respeito, proporcionando um ambiente de trabalho saudável e colaborativo.Venha ser Bridge você também!Depoimentos dos nossos colaboradores Cada colaborador tem uma história única de crescimento e sucesso.
Conheça algumas dessas histórias e descubra o que faz da nossa empresa um lugar especial para trabalhar:Gerente LocaçõesNa Bridge, encontrei uma empresa acolhedora, com uma equipe unida e uma Diretoria que apoia de verdade.
Em um ano, alcançamos resultados históricos, mostrando a força do nosso TIME.Aqui, não buscamos apenas metas, mas um ambiente de trabalho saudável e feliz.
É incrível fazer parte desse time especial!Gratidão, Bridge!Na Bridge Imóveis, encontrei um ambiente de crescimento, colaboração e apoio.
A cultura de respeito e inclusão torna o trabalho mais leve e inspirador, permitindo que eu cresça e contribua de forma significativa.#J-18808-Ljbffr