Assistente De Departamento Pessoal

Escolaridade: Curso superior completo ou em andamento em Administração, Gestão de RH, Ciências contábeis, Psicologia e/ou áreas afins.
Experiência: mínimo de 01 ano na função.
CONHECIMENTOS NECESSÁRIOS: Conhecimento amplo de legislação trabalhista; Entendimento sobre obrigações acessórias, tais como: SEFIP, CAGED, RAIS, E-Social, etc; Folha de pagamento; Férias; Rescisões; Gestão de benefícios; Pagamento e administração de encargos; Emissão e organização de documentações; Controle do ponto eletrônico e espelho de ponto.
DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES: Garantir o cumprimento das normas relacionadas a legislação trabalhista; Estar atento às mudanças nas leis trabalhistas e tributárias; Acompanhar os processos de admissão, demissão e pagamento; Realizar o controle de pontos, férias e rescisões dos funcionários; Gerenciar informações de programas como o e-Social e outros. Utilização do Sistema Domínio.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Benefícios:

Assistência médica
Seguro de vida
Vale-alimentação
Vale-transporte

Horário de trabalho:

De segunda à sexta-feira

Pagamento adicional:

13º salário

Experiência:

Departamento Pessoal (Preferencial)

#J-18808-Ljbffr