Assistente De Departamento Pessoal

Responsabilidades e Atribuições: Admissão e demissão de funcionários; Programação e lançamento de férias; Cálculos trabalhistas (Horas Extras e Banco de Horas); Controle de Aso (admissionais, periódicos, mudança de função, retorno ao trabalho); Controle de ponto eletrônico; Arquivo de documentos; Administração de benefícios; Prestar atendimento de funcionários para esclarecimento de dúvidas. Requisitos e qualificações: Cursando Ciências Contábeis, Administração ou Gestão de Recursos Humanos; Desejável conhecimento no sistema FORTES AC, Fortes Ponto, leis trabalhistas e previdenciárias; Excel intermediário, avançado será diferencial; Experiência na função. Oferecemos: - Alimentação na casa;
- Vale-transporte;
- Após período de experiência por adesão: plano de saúde, plano odontológico e convênios com faculdades.

Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- VT
- Alimentação na casa
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- Convênios com faculdades