**Sobre Nós**:
O prazer é todo nosso ; )
Cada hotel tem uma característica especial.
Muitas vezes, o grande desafio é encontrar qual e desenvolver o seu potencial.
Por isso, a Trul é a primeira operadora multimarcas de Minas Gerais a aplicar o conceito de Customização Hoteleira.
O que, em outras palavras, significa entender o que um hotel tem de melhor para, assim, desenvolver marcas e experiências únicas para o hóspede.
A Trul é detalhista e completa: cuida da implantação à operação hoteleira.
Acompanha cada detalhe para garantir a gestão eficiente e necessária para atrair clientes e, claro, criar motivos para que eles voltem sempre.
=)
**Descrição**:
Atuar nos processos e atividades de RH, de forma generalista para prestar suporte em Gestão de Pessoas ao hotel, supervisionado pelo time de Gente e Gestão.
**Atividades**:
Auxiliar com ideias e captação de parceiros para os treinamentos dos times dos hotéis e do corporativo, de acordo com o calendário proposto e as demandas dos líderes, bem como elaborar e ministrar treinamentos internos diversos;
Atuar como facilitador do onboarding de novos colaboradores, alinhando os processos e toda a logística entre o RH e os líderes para oferecer uma boa receptividade;
Criar ações de comunicação interna juntamente com o marketing, a fim de atualizar os quadros de avisos e a ferramenta de comunicação instantânea corporativa;
Participar dos comitês de gestão, comitês de RH e reuniões de resultados com líderes, observando os indicadores de cada hotel para levantar junto aos gestores propostas de melhoria para a condução dos times;
Acompanhar o calendário anual de endomarketing, organizando a logística das ações e propondo junto com os líderes campanhas motivacionais, eventos, brindes e lanches internos para o engajamento dos times;
Alimentar os sistemas para acompanhamento dos colaboradores na plataforma de Gestão de Pessoas e para os projetos de gestão ágil, buscando manter as informações de cada hotel atualizadas.
**Para a vaga consideramos necessário**:
Pacote Office avançado;
Muita vontade para aprendizado contínuo e desafios;
Estar aberto para o crescimento profissional.
**Para a vaga consideramos desejável**:
Graduação cursando em Administração, Gestão de Pessoas, Psicologia, Gestão de Processos ou áreas afins
Conhecimentos em rotinas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal;
Conhecimentos em ferramentas de mapeamento de perfil comportamental.
**O que oferecemos**:
- Alimentação no local
- refeitório;
- Vale Transporte;
- Descontos de 50% de hospedagem nos hotéis da rede.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2.000,00 - R$2.100,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Vale-alimentação
- Vale-transporte