Buscamos um profissional para auxiliar na aplicação de procedimentos de logística, incluindo recebimento, armazenagem, movimentação, expedição e distribuição de materiais e produtos. Onde, possa também, colaborar com o controle das operações logísticas, com foco na multimodalidade.
- Oportunidade para atuar em Cachoeirinha-RS!
**Responsabilidades e atribuições** Segue abaixo as principais atribuições:
- Analisar as não conformidades encontradas na operação, estabelecendo contato com as transportadoras e buscando a solução;
- Atuar no processo de análise dos resultados financeiros da operação de cada cliente, em conjunto com a área comercial, e proceder aos reajustes junto ao cliente;
- Auxiliar na logística de estoque interno e externo, administrando e apoiando, em relação aos transportes, as áreas da companhia em coletas ou entregas;
- Conferir faturas de pagamentos e recebimentos de serviços;
- Controlar o consumo de combustível;
- Controlar os gastos com fretes e taxas;
- Elaborar planilhas de custo e receita e emitir relatórios de prestação de contas;
- Elaborar a documentação necessária ao desembaraço de cargas;
- Alimentar sistemas informacionais internos;
- Arquivar, conferir e organizar documentos;
- Elaborar relatórios e preencher formulários solicitados;
- Disponibilizar informações de carga para o cliente;
- Verificar o cumprimento de prazos de entrega e a satisfação do cliente;
- Pesquisar preços de serviços de transporte, identificar e programar rotas, e informar sobre as condições do transporte e da carga;
**Requisitos e qualificações** É necessário que você possua**:
- Ensino médio completo;
- Disponibilidade de horário; Habilidades com organização e gerenciamento do tempo;
**Você irá se destacar se possuir**:
- Cursos técnicos ou profissionalizantes em logística, administração ou áreas relacionadas;
- Atuação prévia em logística, armazém, estoque ou áreas correlatas;
**Informações adicionais**
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Divulgação de vaga em parceria com a empresa Sequoia Logística._**
Iniciamos a marca Oak's Burritos y Bowls ainda jovens, em Porto Alegre, no ano de 2010. Nosso grande sonho sempre foi criar uma empresa legal para se trabalhar, espalhando a cultura dos Burritos pelo Brasil através de nossos restaurantes. Sabemos que essa culinária é uma novidade, e a trazemos de uma forma descomplicada, simples, dando um passo de cada vez.
Depois de uma jornada com diversos aprendizados, erros e acertos, chegamos no momento atual, onde estamos em pleno crescimento. Agora, temos a missão de expandir o negócio pelo sistema de franquias e, para isso, o nosso time precisa crescer.
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É muito importante que você tenha alinhamento com os valores abaixo. Antes de seguir o processo, por favor leia com atenção!_**
**Clientes do peito**:Falamos com o nosso cliente, não falamos para o nosso cliente. Significa que sempre buscamos conhece-lo, entende-lo e responde-lo.
Ele é a razão da gente existir. Queremos atender com a máxima perfeição, e por mais que a gente nunca a alcance, sempre daremos nosso melhor.
**Aprendizado**:O Oak's é atualizado e planejado todo dia. O papo é reto, porque reconhecer os erros é o melhor caminho para aprender. Superar os erros é o melhor caminho para crescer. Aqui não tem mimimi, pois buscamos evolução pessoal, profissional e espiritual através do aprendizado contínuo.
**Parceria**:Só faz sentido termos relações ganha-ganha com nossa equipe, fornecedores, investidores e sociedade. Acreditamos no poder da palavra honesta e na ética. Só temos como construir grandes relações através das melhores virtudes. Tudo começa pelas nossas próprias atitudes corretas e pelo exemplo.
**Ação, dedicação e empreendedorismo**:A gente faz, resolve, soluciona, porque o feito é o melhor que o perfeito. Quem fica parado não sai do lugar, movimento é vida. Aqui, acreditamos no trabalho duro, na dedicação e na disciplina. Somos formados por um time com fome de vencer.
**Meritocracia**:Todos nós queremos o melhor da vida e o melhor do mundo, e a única forma legítima de conquistarmos isso é com o mérito. Toda a conquista sem mérito é instável e passageira. Por isso, fazemos o esforço deliberado de recompensar melhor os que fazem melhor em vez de aceitar uma equidade que primeiro desanima alguns para depois se espalhar aos demais.
