Assistente De Recursos Humanos

1. Auxiliar no controle e conferência da folha de pagamento dos colaboradores da empresa;2. Realizar o cálculo de férias, horas extras e outros benefícios dos funcionários;3. Atualizar e manter organizadas as informações dos colaboradores referentes à folha de pagamento;4. Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;5. Manter contato com os colaboradores para esclarecer dúvidas relacionadas à folha de pagamento;6. Apoiar nas rotinas administrativas do setor de Recursos Humanos, quando necessário;7. Manter sigilo e confidencialidade das informações dos colaboradores;8. Colaborar no desenvolvimento de melhorias nos processos relacionados à folha de pagamento;