Assistente De Recursos Humanos

Detalhes da Vaga

**Escolaridade**: Ensino Médio - Completo
**PCD**: Não
**Contratação**: CLT
**Benefícios**: Vale-alimentação, Vale-transporte
**Descrição**:
**Principais Responsabilidades**:
Manter registros precisos e atualizados de todas as etapas do processo de recrutamento e seleção.
Contribuir para o desenvolvimento de estratégias de recrutamento e seleção, mantendo-se atualizado sobre as melhores práticas do setor.
Auxiliar na divulgação de vagas em diversos canais de recrutamento.
Criar anúncios de vagas atraentes e pertinentes, maximizando a exposição e alcance.
**Requisitos**:
Formação acadêmica em Psicologia, Administração ou áreas relacionadas (desejável).
Experiência prévia em recrutamento e seleção, triagem de currículos, condução de entrevistas e análise comportamental.
Conhecimento de ferramentas e técnicas de recrutamento online.
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Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Analista De Departamento Pessoal

Atividades: - Atuar nas rotinas da área de pessoal, efetuando lançamentos, controlando e processando admissões, demissões, férias, benefícios, recolhimento ...


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