Assistente De Recursos Humanos

Dar suporte a rotina da área , tal como:Administração de Pessoal: Executar atividades operacionais do departamento pessoal, incluindo admissão, demissão, folha de pagamento, controle de ponto e benefícios.Recrutamento e Seleção: Colaborar no processo de recrutamento, desde a divulgação de vagas até a condução de entrevistas iniciais e apoio na seleção de candidatos.Gestão de Documentação: Manter registros atualizados de funcionários, incluindo documentos trabalhistas, contratos, avaliações de desempenho e treinamentos.Suporte aos Funcionários: Ser ponto focal para esclarecimento de dúvidas relacionadas a políticas internas, benefícios, pagamentos e desenvolvimento de carreira.Compliance Legal: Assegurar que todas as práticas de RH estejam em conformidade com as leis trabalhistas vigentes e normas internas da empresa.Relacionamento com Fornecedores: Interagir com fornecedores de serviços relacionados a RH, como consultorias jurídicas e empresas de benefícios.
Assistente de Recursos Humanos2201Vale transportes + vale refeição Requisitos: Escolaridade mínima: Técnico/Profissionalizante - Concluído - Desejável Experiências e qualificações: Desejável Formação Superior cursando ou completa, em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Experiência prévia em funções similares, preferencialmente em indústrias ou empresas de pequeno porte.
Conhecimento sólido em legislação trabalhista brasileira.
Habilidades de comunicação eficaz e capacidade de trabalhar em equipe.
Organização, atenção aos detalhes e habilidades analíticas.
Vale transportes + vale refeição