Ensino Superior Completo - Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas atreladas
Realiza a parte operacional das estratégias e planejamentos desenvolvidos pelos superiores, prestando assistência ao analista de recursos humanos e demais profissionais da área.
Prestar assistência à área de relações humanas da empresa, auxiliando na administração de salários, benefícios, e contratos dos colaboradores, bem como nos processos de recrutamento e seleção, rotinas de treinamento e desenvolvimento e na comunicação corporativa relacionadas ao setor.
- Auxílio no processo de contratação e desligamento de colaboradores;
- Agendamento de treinamentos e avaliações de desenvolvimento;
- Orientar os colaboradores quanto às principais dúvidas trabalhistas e regras corporativas;
- Prestar assistência aos analistas de recursos humanos e demais profissionais da área, quando necessário;
- Auxiliar nas campanhas de comunicação interna aos colaboradores;
- Recrutamento e seleção, alinhamento de perfil com Gestão (escopo técnico e comportamental);
- Divulgação de vagas em diversos canais de comunicação;
- Entrevistas em grupo com dinâmicas e entrevistas individuais, com testes comportamentais e cognitivos (vagas operacionais e administrativas);
- Apresentação de perfis ao cliente com análise técnica e comportamental por meio de parecer;
- Viagens a nível nacional;
- Realizar todo processo de Inauguração de novas lojas;
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Salário: R$2.200,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Auxílio-educação
- Auxílio-internet
- Celular da empresa
- Participação nos lucros
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Dias úteis e feriados
- Dias úteis e finais de semana
- Turno de 8 horas
Tipos de pagamento adicional:
- 13º salário
- Health insurance