Buscamos pessoas que nos ajudem a cumprir o nosso propósito de **levar mais saúde para mais pessoas**.
Se você é um profissional pró ativo, flexível a mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua, **junte-se a nós**!
**Responsabilidades e atribuições**
- Auxiliar no cumprimento das metas de RH na unidade, através do suporte baseado nos planos de ação elaborados pelas analistas;
- Conferir e atualizar dados dos colaboradores, nos sistemas, visando obter dados que fomente as ações da folha de pagamento;
- Realizar a condução de processos seletivos;
- Acompanhar e controlar as Cotas dos programas de Inclusão Social da unidade e aplicar programas de Desenvolvimento para esse público conforme políticas da companhia;
- Apoiar a integração dos novos colaboradores;
- Apoiar os processos de Treinamento & Desenvolvimento;
- Apoiar eventos e ações realizadas pela área;
- Responsabiliza-se e trata de todas as documentações necessárias para que os contratos de trabalho e demais relações da empresa com o colaborador estejam sempre regularizados;
**Requisitos e qualificações**
- Ensino Superior Cursando ou Completo, será um diferencial (Administração, Gestão de RH, Psicologia, ou áreas correlatas;
- Pacote Office Intermediário;
**Informações adicionais** Benefícios**:
- PDS (Prêmio por Desempenho Superior);
- Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.
);
- Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos;
- Programa Gestante;
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Vale Transporte;
- Vale Refeição ou Vale Alimentação;
**Horário**: De segunda a sexta-feira de 08:00 às 18:00;
**Local de Trabalho**: Duque de Caxias - RJ
O **GrupoSC** é a soma das marcas SantaCruz, Panpharma e Oncoprod/SAR, que trazem consigo reputação, trajetória e competência.
Um grupo que reúne todos os recursos necessários para cumprir o propósito de **levar mais saúde para mais pessoas**.
Em um ambiente agradável, nossos colaboradores são diariamente estimulados a desenvolver suas habilidades e competências, por meio de uma gestão participativa e voltada para o crescimento profissional.