Assistente De Rh – Foco Em R&S

Requisitos:
Nível superior completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins.
Experiência na área e no cargo.
Conhecimento no pacote Office.
Conhecimento em Legislação Trabalhista, Documentação e Fiscalização do Trabalho e Entrevistas por Competência.
Experiência no segmento de padarias ou ramo alimentício – Diferencial.
Atividades Desenvolvidas:
Responsabilizar-se pelos processos seletivos da empresa.
Fazer as divulgações das Vagas.
Desenhar os Perfis das Funções.
Realizar Triagem de Currículos.
Realizar Entrevistas.
Aplicar Dinâmicas e Testes quando se fizer necessário.
Acompanhar o Período de Experiência dos recém-contratados.
Realizar o Treinamento de Integração junto aos novos colaboradores.
Dar suporte na ampliação de novos benefícios como convênios com as entidades estudantis.
Solicitar e conferir a Documentação dos profissionais aprovados.
Acompanhar os indicadores do setor.
Executar outras atividades inerentes ao cargo.
Remuneração e Benefícios:
Remuneração: Compatível com a função.
Refeição na empresa (sem desconto).
Vale Transporte (CLT).
Plano de Saúde com Coparticipação: Liv Saúde (Após o período de experiência).
Plano Odontológico: Odontosystem (Após o período de experiência).
Cesta Básica: Mediante assiduidade, comportamento, cumprimento de normas e regras da empresa (A partir do 2º mês).
Limite para Compra de Produtos da Loja (Após o período de experiência).
Jornada de Trabalho:
De Segunda à Quinta: 08h00 às 18h00 | Sexta: 08h00 às 17h00 | Sábado: Por escala (compensado horário no decorrer da semana).
Forma de Contratação

Recursos Humanos / Recrutamento e Seleção

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