O Grupo Educacional Opet foi fundado em 25 de janeiro de 1973. Nestas quase cinco décadas, não parou de crescer e hoje é responsável por uma completa estrutura organizacional que inclui Pós-Graduação, Graduação, Editora, Sistema de Ensino e Instituto de Educação e Cidadania. Desde a sua fundação, já formou mais de 100 mil alunos.
Nossa estratégia competitiva baseia-se na concepção, desenvolvimento e gestão de processos que continuamente agregam valor à produção de conhecimento. Nossa gente é comprometida em despertar o interesse pelo novo.
Nossas práticas pedagógicas promovem o conhecimento de maneiras diferentes, sempre com vistas à formação integral e o exercício da cidadania. Esforçamo-nos em aplicar metodologias inovadoras para que nossos alunos possam desenvolver plenamente seus potenciais.
Buscamos um modelo educacional diferenciado e pioneiro que se baseia na cooperação entre entidades e instituições de interesses comuns. Acreditamos que o desenvolvimento e o melhor resultado advêm da convergência de intenções.
Nosso ambiente de trabalho é participativo e acolhedor de novas ideias e diálogos honestos. A sinergia e o respeito entre nossos colaboradores contribuem sobremaneira para a busca da excelência nos resultados e confiança no futuro.
O departamento de Recursos Humanos do Centro Universitário UniOpet está buscando um profissional interessado, comprometido e que queira mergulhar no universo Educacional.
**Suas atribuições serão**:
Ponto Focal do sistema Senior;
Controlar e realizar a manutenção do Ponto / Banco de Horas;
Acompanhar e efetivar a manutenção de férias;
Agendar exames admissionais, demissionais e periódicos;
Auxiliar no processo de Admissão;
Realizar a Integração de novos colaboradores;
Auxiliar no processo de demissão
Acompanhar a rotina da área;
Realizar a inclusão de pagamentos no ERP SAP B1;
Organizar a participar das ações de Endomarketing;
Realizar as tratativas com o Sindicato;
Organizar os documentos da área;
Realizar a compra e manutenção dos benefícios.
Acompanhar o orçamento do RH (pessoal e despesa);
Exercer boa comunicação verbal e escrita;
**Requisitos necessários**
Graduação completa administração, Recursos Humanos e áreas afins;
Conhecimentos em pacote office intermediário;
Conhecimento com ERP SAP - Diferencial;
Conhecimento com o ERP Senior;
Experiência com folha de pagamento docente;
Experiência com RH Generalista;
**Habilidades esperadas**:
Facilidade para trabalhar em equipe;
Flexibilidade e resiliência;
Capacidade de Inovação;
Senso de organização;
Gestão de Compliance;
Exercer boa comunicação e escrita;
Orientação á Resultados e Qualidade.
**Seus Benefícios**:
Vale Refeição R$20,00/dia;
Vale Transporte;
Parceiria com a Total Pass;
50% de desconto nos cursos de Graduação e Pós-Graduação da UniOpet;
Modalidade - Presencial;