Assistente Social

Atribuições e responsabilidades Prestar atendimento individual aos funcionários, esclarecendo dúvidas, orientando sobre direitos e deveres assim como o acesso a direitos instituídos, visando assegurar a qualidade de vida aos funcionários; Promover ações internas comemorativas como Dia da Mulher, Dia das Mães e outras, estabelecendo parceria com instituições privadas, bem como alocando recursos financeiros patrimoniais e humanos visando proporcionar entretenimento e informação aos funcionários; Planejar, coordenar e avaliar campanhas de saúde e qualidade de vida aos empregados e responsabilidade social, tais como de vacinação, exames, avaliações médicas, palestras de prevenção ginecológica, câncer, antitabagismo, dentre outros, visando à saúde dos colaboradores da empresa; Manter contato com empresa de assistência médica médico para liberação e ou autorizações de procedimentos médicos a ser realizados por funcionários da empresa, visando evitar a demora do atendimento; Acompanhar funcionários afastados, e contato com os funcionários afastados; agendando perícia médica junto ao Instituto Nacional de Seguridade e Social - INSS. Elaborar relatórios nos casos atendidos, registrando atendimentos e identificando situações problema, para análise e controle da Diretoria; Planejar as políticas sociais da empresa, estabelecendo critérios de atendimento, prioridades; normas de trabalho para situações distintas como: procedimentos em casos de falecimento, empréstimos emergenciais, dentre outros, visando à eficiência no atendimento. Formação Acadêmica: Graduação em Ciências Sociais; Sociologia; Serviço Social.