Somos uma empresa diversa, inclusiva, com pensamentos múltiplos e ideias inovadoras, que investe na Transformação Digital e preza pela inovação, tanto em nossos produtos quanto em nosso método de trabalho. Uma empresa que tem como valor o respeito e que se preocupa com o bem estar de nossos colaboradores. Se faz bem, a gente faz!Propósito da PosiçãoEntrar na Nestlé significa que você está se juntando à maior empresa de alimentos e bebidas do mundo. Em nosso núcleo, temos um ambiente humano: pessoas apaixonadas que são movidas pelo propósito de melhorar a qualidade de vida e contribuir para um futuro mais saudável.Seu papel como Squad Leader é conduzir e treinar a equipe dentro de processos ágil com Scrum e/ou outras práticas, além de apoiar os processos de descoberta do produto e o gerenciamento do escopo, dependências e riscos do projeto com foco em melhoria contínua do trabalho da equipe e eficiência operacional. A comunicação e relacionamento com time e stakeholders será fundamental para essa posição.O dia a dia...Facilitar cerimônias que façam parte da metodologia adotada pelo squad como Dailys, Plannings, Refinamentos, Retrospectivas, etc;Treinar times e disseminar a cultura de agilidade;Atuar como mediador auxiliando na gestão de conflitos, negociação e remoção de impedimentos;Contribuir com a definição dos Objetivos e métricas chaves do produto/squad, expondo frequentemente esses resultados aos stakeholders e times (OKRs);Gestão de métricas ágeis;Contribuir com a definição de roadmap.O que vai contribuir para o seu sucesso?Profundo conhecimento em práticas de gestão lean e ágil: XP, Método Kanban, Scrum etc;Habilidade de facilitação de reuniões e cerimônias;Mentalidade data driven e gestão de métricas ágeis para eficiência do time;Boa comunicação escrita e verbal;Facilidade em se relacionar com pessoas;Possuir raciocínio lógico;Ter vontade de aprender;Saber se adaptar ao meio e não ser resistente a mudanças;Resolução de problemas/negociação.
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