O que esperamos de você: · Formação superior completa em Administração, Economia, Contabilidade, Atuária, Estatística ou Engenharias; · Sólida vivência na área de auditoria interna, riscos ou controles internos; · Conhecimento avançado de inglês; . Experiência prévia com ferramentas de analytics; · Perfil antenado as boas práticas de mercado, proativo, flexível e com excelente relacionamento interpessoal; Será um diferencial se você tiver: · Conhecimento em ferramentas de Data Analytics, ACL, Power BI e sistemas de formalização dos trabalhos de auditoria; · Certificação ISO31000 e/ou CIA; · Cursos na área de auditoria, riscos e/ou controles internos; Quais serão seus desafios: • Liderar auditorias não regulatórias relacionadas à áreas específicas do mercado de seguros. Também liderar auditorias relacionadas à áreas estratégicas da Companhia que possua conhecimento no assunto a ser objetivo de auditoria com acompanhamento pontual do gestor, de acordo com a metodologia aplicável, considerando os aspectos da operação local e da legislação vigente, desde a fase de planejamento até a emissão do relatório; • Revisar as auditorias executadas por outros membros da equipe e executar qualquer auditoria liderada por outro profissional da equipe; • Manter as partes interessadas atualizadas sobre o projeto de auditoria com apoio limitado do gestor; • Discutir as deficiências identificadas nos projetos de auditoria com o 1º. nível de gestão da área objeto da auditoria com apoio do gestor; • Acompanhar projetos corporativos atualizando o gestor periodicamente; • Executar as auditorias especiais ou outras demandas extras atualizando o gestor periodicamente; • Dominar a metodologia da auditoria e dar suporte aos profissionais de menor senioridade; • Sugerir formas de melhorar a execução dos projetos de auditoria; • Realizar benchmarking com outras áreas/empresas e contribuir com projetos da Área. O que temos de bom: Salário compatível com o mercado Vale-refeição (sem desconto em folha e mantido durante as férias) Vale-alimentação (sem desconto em folha e mantido durante as férias e valor dobrado no mês de Dezembro) Vale-transporte Plano de saúde (extensivo a dependentes) Plano odontológico (extensivo a dependentes e aos pais) Auxílio Creche/babá Previdência Privada Participação nos Lucros Assistência funeral (extensivo a dependentes e aos pais) Gympass Auxílio Home Office Seguro de vida Atendimento médico e nutricional Assistência financeira, jurídica e psicológica (extensivo a dependentes e aos pais) Happy Day - uma folga no mês do aniversário + crédito extra no vale refeição Café da Manhã Universidade corporativa Licença maternidade e paternidade estendidas
