O que esperamos de você:
· Formação superior completa em Administração, Economia, Contabilidade, Atuária, Estatística ou Engenharias;
· Sólida vivência na área de auditoria interna, riscos ou controles internos;
· Conhecimento avançado de inglês;
. Experiência prévia com ferramentas de analytics;
· Perfil antenado as boas práticas de mercado, proativo, flexível e com excelente relacionamento interpessoal;
Será um diferencial se você tiver:
· Conhecimento em ferramentas de Data Analytics, ACL, Power BI e sistemas de formalização dos trabalhos de auditoria;
· Certificação ISO31000 e/ou CIA;
· Cursos na área de auditoria, riscos e/ou controles internos;
Quais serão seus desafios:
• Liderar auditorias não regulatórias relacionadas à áreas específicas do mercado de seguros. Também liderar auditorias relacionadas à áreas estratégicas da Companhia que possua conhecimento no assunto a ser objetivo de auditoria com acompanhamento pontual do gestor, de acordo com a metodologia aplicável, considerando os aspectos da operação local e da legislação vigente, desde a fase de planejamento até a emissão do relatório;
• Revisar as auditorias executadas por outros membros da equipe e executar qualquer auditoria liderada por outro profissional da equipe;
• Manter as partes interessadas atualizadas sobre o projeto de auditoria com apoio limitado do gestor;
• Discutir as deficiências identificadas nos projetos de auditoria com o 1º. nível de gestão da área objeto da auditoria com apoio do gestor;
• Acompanhar projetos corporativos atualizando o gestor periodicamente;
• Executar as auditorias especiais ou outras demandas extras atualizando o gestor periodicamente;
• Dominar a metodologia da auditoria e dar suporte aos profissionais de menor senioridade;
• Sugerir formas de melhorar a execução dos projetos de auditoria;
• Realizar benchmarking com outras áreas/empresas e contribuir com projetos da Área.
O que temos de bom:
Salário compatível com o mercado
Vale-refeição (sem desconto em folha e mantido durante as férias)
Vale-alimentação (sem desconto em folha e mantido durante as férias e valor dobrado no mês de Dezembro)
Vale-transporte
Plano de saúde (extensivo a dependentes)
Plano odontológico (extensivo a dependentes e aos pais)
Auxílio Creche/babá
Previdência Privada
Participação nos Lucros
Assistência funeral (extensivo a dependentes e aos pais)
Gympass
Auxílio Home Office
Seguro de vida
Atendimento médico e nutricional
Assistência financeira, jurídica e psicológica (extensivo a dependentes e aos pais)
Happy Day - uma folga no mês do aniversário + crédito extra no vale refeição
Café da Manhã
Universidade corporativa
Licença maternidade e paternidade estendidas
