Auxiliar De Departamento Pessoal

Assistir nas rotinas do departamento pessoal, garantindo o cumprimento de obrigações trabalhistas, tributárias e administrativas.
Requisitos e Qualificações: Ensino médio completo.
Formação técnica ou cursando graduação em áreas correlatas será um diferencial (Recursos Humanos, Administração ou Contabilidade).
Diferenciais Noções básicas de legislação trabalhista e previdenciária.
Conhecimento em sistemas de folha de pagamento SCI Único.
Pacote Office (principalmente Excel).
Atribuições Admissão e Demissão: Preparar documentação para admissões (contratos, registro em carteira, etc.).
Organizar rescisões contratuais e homologações.
Folha de Pagamento: Conferir lançamentos e calcular folha de pagamento.
Auxiliar no cálculo de férias, 13º salário e benefícios.
Obrigações Acessórias: Preparar e transmitir obrigações como eSocial, entre outras.
Controlar e organizar arquivos e documentações pertinentes.
Atendimento ao Cliente/Colaborador: Esclarecer dúvidas sobre folha de pagamento, benefícios e direitos trabalhistas.
Manter comunicação eficiente com clientes internos e externos.
Controle e Organização: Realizar o controle de ponto eletrônico e manual.
Atualizar cadastros de colaboradores nos sistemas internos.