Auxiliar Departamento Pessoal - Rescisão (Pcd)

Auxiliar Departamento Pessoal - Rescisão (Pcd)
Empresa:

Manpower Staffing. (Matriz)



Função de trabalho:

Recursos humanos

Detalhes da Vaga

Junte-se a TBFORTE, uma empresa líder em transporte e logística de valores no Brasil. A empresa investe em tecnologia avançada e na capacitação de seus colaboradores para assegurar eficiência e precisão em todas as operações. Você será responsável por auxiliar no processo de rescisão de contratos de trabalho, garantindo que todas as etapas sejam cumpridas de acordo com as leis trabalhistas e as políticas da empresa, além de garantir o correto encerramento dos benefícios e obrigações trabalhistas. Principais atividades: 1. Auxiliar na preparação da documentação necessária para rescisões, como cálculo de verbas rescisórias, aviso prévio, férias proporcionais, entre outros. 2. Atender aos funcionários para esclarecer dúvidas e fornecer informações sobre o processo de rescisão. 3. Colaborar com o departamento jurídico para garantir a conformidade com as leis trabalhistas e as políticas internas da empresa. 4. Auxiliar na comunicação da rescisão aos órgãos competentes, como sindicatos e Ministério do Trabalho. 5. Manter registros atualizados de rescisões e documentação relacionada. 6. Colaborar com o departamento financeiro para garantir o correto lançamento das verbas rescisórias no sistema de folha de pagamento. 7. Auxiliar na elaboração de relatórios e análises relacionados a rescisões. Requisitos: Ensino Médio Completo Conhecimento em Pacote Office Local de trabalho: São Paulo, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal Nível hierárquico: Auxiliar VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos HABILIDADES Ensino Médio Completo Pacote Office


Fonte: Appcast_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Auxiliar Departamento Pessoal - Rescisão (Pcd)
Empresa:

Manpower Staffing. (Matriz)



Função de trabalho:

Recursos humanos

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