Detalhes da Vaga

Faça parte do crescimento do Assaí! Com lojas espalhadas por todo Brasil com um time diverso de + 80 mil colaboradores, vivemos com paixão para atender os(as) nossos(as) clientes. Somos reconhecidos como um excelente lugar para se trabalhar, proporcionando um ambiente acolhedor, diversificado e propício ao crescimento.
Responsabilidades:Acompanhar todos os processos de RH nas Lojas;Emissão de relatórios de divergências, apontamento de horas, lançamentos de faltas, atestados, fechamento mensal;Atendimento/controle e entrega de benefícios aos colaboradores;Administração de admissões, demissões, homologação, horas extras e escala de funcionários;Ouvir e orientar os colaboradores, assim como apoiar o gerente e os chefe RH nas demandas de loja;Apoio na realização de integrações;Apoio na organização atividades em datas comemorativas;Formação acadêmica mínima: ensino médio completo.
Faixa etária: mínimo 18 anos.
Experiência: comprovada com rotinas de departamento pessoal, lançamento e tratativas de ponto eletrônico, admissão, férias, rescisão e benefícios. Ter experiência no sistema ADP será um diferencial.
Benefícios:Assistência Médica e OdontológicaCartão Cesta BásicaRefeição no local de trabalhoExtensão da Licença MaternidadeEnxoval do BebêPlano de CarreiraE muito mais!Ficou com vontade de fazer parte desse time? Uma coisa a gente garante: o que não falta por aqui é 'Paixão pelo que fazemos', e você vai sentir isso em cada etapa do nosso negócio, na entrega e na dedicação de todas as nossas pessoas. Simplesmente, porque Ser Assaí é Assim.
Aperte o play no vídeo e confira mais sobre as funções que temos na loja do Assaí!
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Salário Nominal: A acordar

Fonte: Jobleads

Função de trabalho:

Requisitos

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