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Como é o ambiente de trabalho?
Trabalhar na Fundação Educandário é fazer parte de uma missão que vai além do ensino: é transformar de forma permanente a vida de crianças e adolescentes em situação de vulnerabilidade social.
O ambiente de trabalho é desenhado para promover excelência e inovação, com foco no desenvolvimento integral dos alunos e em uma cultura que valoriza a colaboração e a troca de conhecimentos.
Isso se traduz em um ciclo contínuo de aprendizado que beneficia tanto os educadores quanto os alunos, criando resultados concretos e duradouros.
Os profissionais na Fundação têm acesso a recursos e treinamentos que garantem crescimento e desenvolvimento contínuo.
O impacto positivo do trabalho é visível no progresso dos alunos e gera um profundo senso de propósito e pertencimento, motivando a equipe a dar o seu melhor todos os dias.
A clareza de impacto e o alinhamento com um propósito maior são elementos centrais para atrair e manter talentos comprometidos.
Além disso, a Fundação promove uma cultura organizacional inclusiva e colaborativa, que valoriza empatia e inovação.
Essa abordagem estratégica cria um ambiente de trabalho engajado e dinâmico, onde desafios são encarados coletivamente e as conquistas são compartilhadas, formando uma equipe coesa e dedicada à missão de transformar vidas por meio da educação.
Responsabilidades da Oportunidade A Fundacão Educandário está expandindo seu time administrativo e essa é uma oportunidade para quem busca um trabalho com propósito.
Atualmente a Fundação Educandario possui o Colégio Camillo de Mattos, que atende gratuitamente e em tempo integral, 700 estudantes de baixa renda.
A Biblioteca Sinhá Junqueira, localizada no Centro de Ribeirão Preto que recebeu 160mil visitas em 2022 e ainda administra Escolas de Educação Infantil via convênio com a prefeitura de Ribeirão Preto.
Buscamos profissionais com experiência de pelo menos dois anos em função equivalente e graduação em Administração de Empresas, Contabilidade ou áreas afins.
Demandas de trabalho: rotinas administrativas e escolares, contábeis, financeiras, produção de relatórios, classificação e lançamento de notas, controle de estoque e rotinas de RH, despesas, entre outras.
Outros conhecimentos necessários: - Excel intermediário; - Boa comunicação.
A contratação será CLT, o salário é compatível com os padrões de Ribeirão Preto e o trabalho é totalmente presencial de segunda a sexta-feira.
Benefícios: convênio médico e odontológico, vale alimentação e vale transporte.
Requisitos - Formação em administração de empresas, contabilidade ou áreas afins.
- Conhecimentos intermediários em Excel.
- Experiência de pelo menos dois anos em rotinas administrativas.