Banco de Talentos - Devops - Júnior/Pleno
Apply locations: SAO PAULO
Time type: Full time
Posted on: Posted 3 Days Ago
Job requisition id: Req1394282
Country: Brazil
# QUEM SOMOS
A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em "Pessoas, Inovação e Resultados".?
Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.
Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem.
Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.
Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades: https://www.linkedin.com/company/f1rstdigitalservices
Aqui, seu papel será:
Foco em SRE/DevOps, apoiando os times e Delivery no desenvolvimento e entrega (CI/CD) de novos sistemas/serviços com foco em resiliência e qualidade;
Apoiar no aculturamento SRE/DevOps e temas de Arquitetura e Engenharia de software.
Requisitos Imprescindíveis:
Conhecimento em ferramentas (Git, Cloudbees/Jenkins, Sonar, Fortfy, Artifactory) e familiaridade em desenvolvimento de software/lógica de programação;
Colaboração e interação entre equipes multidisciplinares (Desenvolvimento e Infraestrutura);
Conhecimento em DevOps/SRE (Metodologia e Ferramentas);
Conhecimento em ferramentas de observability (Stack Open, Dynatrace e Splunk).
Requisitos Desejáveis:
Boa comunicação e relacionamento interpessoal, além de capacidade de se comunicar com públicos técnicos e não técnicos de forma eficaz e clara;
Conhecimento em gerenciamento de identidade e acesso, redes, segurança, governança e conformidade;
Ensino superior completo ou em áreas relacionadas à tecnologia.
# BENEFÍCIOS:
? Auxílio refeição;
? Convênio médico;
? Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
? Vale Transporte;
? Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
? DayOff Aniversário;
? Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;
? Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
? Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
? Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
? Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance ;
? Auxílio Creche;
? Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
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