Estamos em busca de uma pessoa que se sinta confortável em atuar diretamente com lideranças, comunicativa, analítica, que apresente tranquilidade diante da necessidade de mediar situações e que tenha paixão pelo ambiente dinâmico de uma escola e por educação.
Responsabilidades e atribuições
O que você fará:
Gestão de talentos : realizar o recrutamento e seleção do time das Unidades e do Núcleo do Colégio Lato Sensu; liderar o processo de avaliação de desempenho e reuniões de gente da marca; apoiar e sugerir ações voltadas para o desenvolvimento e retenção de talentos dos colaboradores.
Estratégia de pessoal : disponibilizar indicadores, dados e ferramentas para apoiar os gestores nas tomadas de decisões sobre suas equipes - gerar relatórios, construir e incentivar reflexões sobre organogramas, apoiar os gestores no processo de orçamentação de pessoal.
Clima e cultura : criar estratégias para entender e influenciar positivamente a temperatura de clima organizacional do colégio; exercer o papel de guardiã da cultura organizacional, encontrando formas de fortalece-la ou de promover mudanças estratégicas.
Com quem você trabalhará:
Reporte direto : Diretor da Marca
Pares:
Lideranças do Núcleo da Marca (atuação extensiva a todas as unidades do Ideal- 7)
Áreas de interface : Gente e Gestão da BU Central de Escolas de Excelência e Holding; DP Regional, Jurídico.
Requisitos e qualificações
Esperamos que você tenha:
Graduação completa em Administração, Psicologia ou afins
Excel intermediário
Experiência generalista na área de Gente / Recursos Humanos (RH)
Consideramos diferenciais:
Pós graduação em Gestão de Pessoas ou de Negócios
Experiência em empresas da área de Educação
Informações adicionais
Horário:
44 horas semanais
Contrato:
CLT
Presentes em Brasília, somos a escola responsável pela a missão de transformar, de forma positiva, a vida de cada aluno por meio de uma educação de qualidade, do afloramento do senso crítico e da consciência cidadã.
Para alcançarmos o nosso objetivo, contamos com um time apaixonado pelo poder transformador da educação e que entende o que é ser escola hoje, se preocupando, em primeiro lugar, com os alunos. Aqui você vai encontrar:
COMPROMISSO COM A EDUCAÇÃO : Acreditamos na educação de qualidade para desenvolver a autonomia intelectual dos nossos alunos.
ACOLHIMENTO : Criar um ambiente acolhedor com pessoas que valorizem cada indivíduo.
RESPEITO : Conscientização sobre as diferenças e promoção da boa convivência.
CIDADANIA : Consciência cidadã para que cada um compreenda e exerça bem seu papel na sociedade.
INCENTIVO À CULTURA : Como forma de desenvolver e estimular o pensamento crítico.
Se você sonha em trabalhar transformando vidas e reescrevendo histórias, o seu lugar é no Ideal.
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