Somos um time de entusiastas por inovação e obcecados pelo desafio de tornar os serviços financeiros tão fáceis quanto uma boa conversa.
Com nossa plataforma de IA para Crescimento de Serviços Financeiros pelo WhatsApp, Bancos e Fintechs atingem as maiores taxas de conversão do mercado de crédito.
Somos a IA que mais vende Serviços Financeiros no Brasil!
Atuamos em todo o ciclo de vida do cliente, desde a Aquisição de novos Clientes até a Retenção e Recomendação, aumentando a eficiência dos negócios, promovendo um crescimento escalável e sustentável.
NOSSA HISTÓRIA Fundada em 2017, em Florianópolis, a O2OBOTS evoluiu para construir um marketplace robusto de serviços financeiros, alcançando 98% dos smartphones no Brasil, integrados a Bancos e Fintechs.
Hoje, estamos focados em otimizar a Venda de Serviços Financeiros através de nossa avançada Inteligência Artificial.
Nesta fase de crescimento e expansão do nosso negócio , estamos em busca de mais pessoas talentosas para se juntar ao nosso time.
Precisamos de profissionais que compartilhem do nosso entusiasmo e dedicação para enfrentar desafios, contribuindo para o nosso sucesso contínuo e inovação.
QUAL É O NOSSO PROPÓSITO?
Queremos simplificar o acesso aos serviços financeiros.
Em um mundo em constante mudança e complexidade, nosso objetivo é descomplicar esse cenário, entregando soluções financeiras fáceis e seguras por meio dos principais aplicativos de comunicação do país.
Valorizamos a resiliência, a adaptabilidade e a paixão por inovação em nosso time , pois acreditamos que essas qualidades são essenciais para superar desafios e oferecer soluções que verdadeiramente transformam a experiência financeira dos usuários.
O QUE FAZEMOS?
Nosso foco está em potencializar as taxas de conversão de vendas para Bancos e Fintechs, enquanto entregamos aos usuários finais acesso fácil e intuitivo a serviços financeiros , tudo isso por meio de conversas simplificadas no WhatsApp.
Ou seja, somos um SaaS que entrega uma Máquina de Crescimento com IA para Aceleração de Receita de Bancos e Fintechs, por meio de jornadas conversacionais automatizadas com as mais avançadas tecnologias do mercado.
Além da Criação de Campanhas e Atendimento ao Cliente, a nossa Plataforma permite monitorar o Funil de Vendas de ponta-a-ponta, facilitado a identificação de gargalos e pontos de melhorias no fluxo conversacional rapidamente, e com isso escalar os resultados de forma eficiente.
As nossas Inteligências Artificiais além converter até 10x mais que média do mercado, garantem a segurança dos dados (LGPD), anti-fraude nas transações financeiras e a facilidade de uso para pessoas de todas as idades.
Por isso, aqui na O2OBOTS, ser customer centric é nossa prática diária!
COMO CHEGAREMOS LÁ?
Para atingir nossos objetivos, buscamos reforçar nosso time com mais talentos apaixonados e dedicados.
Na O2OBOTS, cultivamos uma cultura forte onde cada voz importa, onde todas as pessoas são sócias.
Com pessoas dispostas a desafiar padrões já conhecidos, que participem ativamente na resolução de problemas e contribuam positivamente para resultados impactantes alinhados ao nosso propósito.
O QUE BUSCAMOS?
Buscamos profissionais que aspirem ao desenvolvimento exponencial, tanto pessoal quanto profissional , e que valorizem a possibilidade de obter recompensas financeiras significativas e reconhecimento por seus esforços e conquistas.
Se você se vê crescendo em um ambiente inovador e impactando o setor financeiro com a tecnologia, esta é a sua chance!
NOSSOS VALORES: Somos fanáticos na resolução de problemas!
Faça a coisa certa sempre.
Keep it simple!
Make it happen!
One step ahead, always!
Sonho grande.
Aqui todo mundo é dono, sócio!
__________________________________________________________________________________________________________________________ #O QUE VOCÊ FARÁ NESSA POSIÇÃO?
Como Pessoa Business Partner de People e Cultura você: Será a pessoa embaixadora da nossa cultura organizacional e do bem-estar das pessoas, trabalhando lado a lado com o C-level para alinhar estratégias de crescimento e desenvolvimento.
Sua atuação será focada em criar um ambiente inclusivo e produtivo , que atraia, motive e retenha talentos, e garanta que nossa cultura continue forte e relevante à medida que crescemos.
#O QUE VOCÊ PRECISA TER PARA A POSIÇÃO?
Ter trabalhado em Startups, Fintechs no estágio early ou scale.
Experiência como business partner ou em áreas de RH focadas em cultura e desenvolvimento organizacional; Paixão por criar e sustentar uma cultura de alta performance e crescimento; Habilidade na orientação de estratégias para líderes, propondo soluções para desafios de gestão de pessoas; Experiência em lidar com temas como diversidade e inclusão, desenvolvimento de liderança e engajamento de colaboradores.
#SUAS PRINCIPAIS ENTREGAS: Desenvolver estratégias para sustentar e fortalecer a cultura organizacional, especialmente durante o crescimento da empresa; Implementar e melhorar programas de desenvolvimento de talentos e liderança; Atuar uma pessoa facilitadora de conversas difíceis, mediando conflitos e criando soluções que beneficiem a organização e as pessoas; Garantir que práticas de diversidade, equidade e inclusão sejam aplicadas e evoluam constantemente; Criar iniciativas para impulsionar a atração de pessoas-chave, aumentar o engajamento e o bem-estar do time, e aumentar a retenção dos talentos; Conduzir pesquisas de clima e engajamento e propor ações de melhoria com base nos dados.
#CARACTERÍSTICAS QUE SOMAM PONTOS (mas está tudo bem se você não tiver todas): Empatia com o momento e a jornada das pessoas; Desejo de construir e evoluir um ambiente inclusivo e de alto impacto; Capacidade de lidar com feedbacks e desafios de forma construtiva; Independência técnica e capacidade de execução.
#NOSSOS PRINCIPAIS BENEFÍCIOS Programa de Vesting, de 5 anos, com cliff de 12 meses (com strike price baseado no valuation da última rodada); Promover um ambiente respeitoso e plural, com vivência dos nossos valores e código de conduta; Potencializar seu desenvolvimento por meio de ações de feedbacks e 1:1s; Remuneração fixa compatível com os resultados esperados (PJ); Cesta de Benefícios Flexíveis" no valor de R$ 2.500,00; Day-off no aniversário; Direito a descanso remunerado após o 1º ano de trabalho.
#LOCAL DE TRABALHO Acreditamos na autonomia e liberdade do nosso time, por isso aqui trabalhamos no modelo: 100% remoto de qualquer lugar do mundo.
#SE IDENTIFICOU?
Então se inscreva e participe do processo seletivo para fazer parte do nosso time!
Nos comprometemos com a construção de um ambiente de trabalho diverso.
Todas as candidaturas feitas serão consideradas sem distinção de raça, etnia, religião, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade.