Business Partner

Requisitos:Ensino Superior Completo em áreas como Administração, Recursos Humanos, Psicologia, Economia, Finanças, Tecnologia da Informação ou afins, dependendo da área específica em que o BP vai atuar.Pós-Graduação ou MBA em áreas como Gestão de Pessoas, Gestão de Negócios, Finanças, ou Gestão de Projetos.Vivência anterior como BP ou em funções que exijam consultoria interna e influência estratégica dentro de organizações.Principais Atividades:Trabalhar com os líderes de diferentes áreas para entender as necessidades do negócio e fornecer insights estratégicos para apoiar a tomada de decisões.Contribuir para o desenvolvimento e implementação de estratégias que suportem o crescimento e a eficiência do negócio.Apoiar as áreas na gestão de mudanças organizacionais, garantindo que as transições sejam suaves e que os colaboradores estejam alinhados com os novos processos e diretrizes.Colaborar com os líderes para identificar e desenvolver talentos internos, ajudando a criar planos de sucessão e estratégias de retenção.Atuar como mediador em conflitos dentro das áreas de negócio, promovendo um ambiente de trabalho positivo e colaborativo.Monitorar KPIs (Key Performance Indicators) e outros indicadores relevantes para garantir que as áreas de negócio estejam atingindo suas metas.Usar dados para recomendar melhorias e otimizações nos processos.Garantir que os processos e políticas das áreas estejam alinhados com as diretrizes gerais da empresa, ajudando a padronizar práticas onde for necessário.Liderar ou apoiar projetos estratégicos dentro das áreas de negócio, assegurando que sejam entregues no prazo, dentro do orçamento e com a qualidade esperada.Trabalhar para fortalecer a cultura organizacional, promovendo valores, missão e visão da empresa em todas as áreas.