Vem com a gente criar experiências que façam a diferença!Ser excepcional é ser diferente, sair do comum, inovar e quebrar paradigmas. Esse é o nosso DNA e o que nos motiva e nos mantém há mais de 25 anos no mercado de eletrodomésticos de luxo como líder do segmento.Acreditamos na potencialidade do ser humano e sabemos que juntos nos tornamos melhores e que são as pessoas que nos fazem chegar lá.Responsabilidades:Atuar como parceiro estratégico dos líderes de negócio de sua área de atuação, apoiando na tomada de decisão em temas relacionados a gestão de pessoas e alinhamento com os objetivos organizacionais.Identificar necessidades específicas das áreas de negócio e propor soluções de RH customizadas, abrangendo desenvolvimento de pessoas, clima organizacional, gestão de desempenho e sucessão.Participar ativamente nos processos de seleção juntamente com seus clientes e áreas especialistas visando a assertividade do perfil e a qualidade do processo.Desenvolver estratégias ágeis de recrutamento e gestão de pessoas para atender a sazonalidades do varejo, como datas comemorativas (Black Friday, Natal, etc.), garantindo produtividade e qualidade no atendimento.Apoiar os líderes na implementação de mudanças organizacionais, como abertura de novas lojas, integração de sistemas digitais e melhorias operacionais, com foco na adaptação e engajamento das equipes.Apoiar os clientes internos na retenção e desenvolvimento de talentos, além de acompanhar a evolução das equipes e propor estratégias para gestão de carreira e sucessão.Implementar iniciativas para fomentar um ambiente de trabalho positivo, alinhado à cultura organizacional, promovendo o engajamento dos colaboradores e a melhoria contínua do clima organizacional.Identificar necessidades de capacitação, co-criar com os especialistas e apoiar na implementação de programas de treinamento e desenvolvimento, garantindo o alinhamento às demandas estratégicas do negócio.Orientar líderes e colaboradores nos processos de avaliação de desempenho, auxiliando no planejamento de metas e ações de melhoria contínua.Apoiar na condução de processos de mudança organizacional, promovendo a comunicação efetiva e o engajamento dos colaboradores.Assegurar que as políticas, práticas e processos de RH estejam em conformidade com a legislação vigente e as normas internas da empresa.Monitorar indicadores de desempenho relacionados à área de RH e propor melhorias contínuas para a entrega de resultados estratégicos.Colaborar com os centros de excelência de RH (DP, Treinamento, Atração, etc) e áreas operacionais para assegurar uma atuação integrada e eficiente do RH junto às áreas de negócio.Garantir a aplicação correta de políticas e práticas de RH em conformidade com a legislação trabalhista, prevenindo riscos e promovendo a boa governança nas operações de varejo.Requisitos:Trabalho Híbrido (2 a 3x presencial)Superior completo em administração, psicologia, RH ou áreas correlatasExperiência sólida em funções estratégicas de RH, atuando como parceiro de negócioDisponibilidade para viagensCompreensão de subsistemas de RHVivência no setor de varejo será considerada um diferencial.Excelente comunicação e habilidade para influenciar e construir relacionamentos sólidos com líderes e stakeholders.Residir na Região Metropolitana de Campinas (Campinas, Hortolândia, Valinhos, Vinhedo, Jundiaí, etc.)Benefícios:Plano de Saúde: Saúde de qualidade para você, plano de saúde co-participativo com cobertura nacional.Mobilidade - Vale Combustível: Benefício Flexível sem desconto dos 6% previsto em lei.Vale Alimentação: Benefício Flexível para usar no mercadinho perto de casa, nas compras do mês em supermercados favoritos.Vale Refeição: Benefício Flexível para usar em restaurante, cafeteria e até na padaria da esquina.Seguro de vida: Personalizado para garantir a proteção necessária para você e aos demais funcionários em todos os momentos.Licença Paternidade: Nossos colaboradores terão direito a mais 10 dias, além dos 5 dias previstos em Lei de Licença Paternidade, totalizando 15 dias.Kit bebê a caminho: Quando entrar em licença maternidade/paternidade receberá um presente em comemoração a este momento.Premiação por tempo de casa: Aqui reconhecemos nossa gente! Premiação com vale viagem.Gympass agora é Wellhub: Cuide da sua saúde mental e física onde e quando quiser!Trabalho Híbrido: Disponibilidade de home office de até 2/3 dias na semana.Aniversário: Desligue tudo e usufrua do dia do seu aniversário.Massagem disponível: 1x por mês, agendamento online 15 minutos por pessoa.Somos o Grupo Elettromec, detentor das marcas Elettromec e Invita, distribuidor exclusivo de produtos selecionados Falmec e Fulgor Milano. Marcas conceituadas no mercado de eletrodomésticos de luxo, oferecemos soluções inteligentes e completas para ambientes gourmets e cozinhas.Excepcional. Isto é Grupo Elettromec.Conheça nossa cultura e nossos valores:EXCELÊNCIA - Queremos proporcionar uma experiência memorável, do começo ao fim.RELACIONAMENTO - Temos contato direto, próximo e transparente com a nossa equipe interna, fornecedores e todos os parceiros.PERFORMANCE - Sonhamos alto e temos energia para fazer acontecer.
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