Salvador BA
- O Inspired Education Group é um grupo internacional de educação básica, com mais de 100 escolas ao redor do mundo, focado em transformar os métodos tradicionais em uma abordagem contemporânea, criativa, dinâmica e relevante. Seu objetivo é inspirar os alunos a desenvolver suas capacidades máximas em um ambiente acolhedor e estimulante. Coletivamente, eles compõem uma comunidade que nutre o desenvolvimento acadêmico e pessoal dos alunos, sua individualidade, talento e autoconfiança, equipando-os para desbravar o mundo de formação bem-sucedida.
Essa posição atuaria com as unidades de Salvador que incluem as marcas Gurilândia e Land School.
O amor e o acolhimento são marcas da escola, semeadas por Tia Vera desde a sua fundação e a Gurilândia e a Land School se baseiam em quatro pilares - Tradição, Inovação, Excelência Acadêmica e Mentalidade Internacional. Há 60 anos estão educando gerações em Salvador, e preparando nossos alunos para os desafios de hoje com uma educação que alia vanguarda e tradição.
Sua missão é formar uma nova geração de agentes de transformação que sejam capazes de alcançar realizações pessoais e profissionais com ética e responsabilidade social. Para isso, contam com um tempo de profissionais inquietos, com brilho nos olhos, que superam desafios diariamente com otimismo e acreditando no legado que estamos construindo.
PERFIL DA VAGA:
Sua missão principal será atuar como consultor interno de Gente e Gestão para as nossas unidades de Salvador. Você irá garantir o cumprimento dos nossos processos, divulgando a nossa cultura e apoiando as lideranças no que diz respeito à gestão de talentos.
RESPONSABILIDADES:
- Atuará como consultor de Gente & Gestão, apoiando unidades em atividades relacionadas à área, como:
- Divulgar a cultura da empresa;
- Garantir que os processos e políticas internas estejam sendo aplicados corretamente;
- Apoiar as lideranças, quando necessário, nos processos de Recrutamento e Seleção;
- Apoiar as lideranças na Gestão de Talentos, nos processos de Metas, Avaliação de Desempenho e Indicadores;
- Realizar o atendimento de liderança e colaboradores.
Por mais que nos esforcemos para incluir todas as principais responsabilidades e atribuições desta posição, pode ser que nem toda atividade pertinente à função tenha sido identificada. Desta forma, a lista acima não é restritiva e pode ser alterada ou alterada para incluir outras tarefas que se aplicam ao carregamento.
**Requisitos**:
- Graduação completa em Administração, Engenharia ou áreas afins.
- Experiência de no mínimo 2 anos com responsabilidades similares às colocadas na vaga;
- Conhecimento de processos de Gente e Gestão;
- Conhecimento avançado de pacote office - Excel, PowerPoint, Word;
- Inglês avançado.
Será um diferencial se você tiver:
- Experiência anterior com Educação;
- Inglês fluente.
Você vai se encaixar bem se conseguir:
- Estabelecer boas relações interpessoais e ter jogo de cintura;
- Ser flexível para lidar com as mudanças;
- Ser proativo(a) e organizado(a) para atuar múltiplos processos e com implementação de novas rotinas.
