Chefe De Seção - Peixaria

DESCRIÇÃO DA VAGAO QUE ESTAMOS BUSCANDO?Você se considera um(a) profissional inovador(a), focado(a) em resultados, comprometido(a) e disposto(a) a atender e encantar os(as) clientes?Realiza acompanhamento de indicadores, possui experiência em liderar pessoas e desenvolver o seu time com excelência?Então, esta pode ser a oportunidade certa para você!Somos feitos(as) de gente protagonista, que se arrisca, assume responsabilidades e faz acontecer! Venha para o GPA e encante os(as) nossos(as) clientes e colaboradores(as).Para ingressar em nosso processo seletivo, basta realizar o cadastro do seu currículo, é rápido e simples.Venha viver esta experiência e #EscolhaGPA!**Requisitos**RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕESBusca constante em proporcionar a melhor experiência de compras para nossos(as) clientes;Foco em estratégias de diferenciação através dos setores de Perecíveis;Garantir a operação da loja como: pedidos, inventários, planograma, check-list diários, bem como orientação dos(as) colaboradores(as) sobre os processos internos;Acompanhamento de KPI's e reporte de ações estratégicas, que visam o melhor resultado da loja;Gestão de Pessoas, buscando o desenvolvimento dos nossos talentos;Contato direto com os(as) clientes para garantir um atendimento de qualidade;Negociação com fornecedores e áreas internas para melhores oportunidades de venda;Cumprimento das exigências fiscais, sanitárias, etc;Atividades da área de pessoal (participa do processo de seleção, admissão, jornada, férias, rescisão e afins).**Jornada de trabalho**escala 6x1 Carga Horária:**Jornada de trabalho**escala 6x1Sem informaçãoRESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Busca constante em proporcionar a melhor experiência de compras para nossos(as) clientes; Foco em estratégias de diferenciação através dos setores de Perecíveis; Garantir a operação da loja como: pedidos, inventários, planograma, check-list diários, bem como orientação dos(as) colaboradores(as) sobre os processos internos; Acompanhamento de KPI's e reporte de ações estratégicas, que visam o melhor resultado da loja; Gestão de Pessoas, buscando o desenvolvimento dos nossos talentos; Contato direto com os(as) clientes para garantir um atendimento de qualidade; Negociação com fornecedores e áreas internas para melhores oportunidades de venda; Cumprimento das exigências fiscais, sanitárias, etc; Atividades da área de pessoal (participa do processo de seleção, admissão, jornada, férias, rescisão e afins).