DESCRIÇÃO: Responsável por atender os leads indicados, prospectar novos clientes e atender de forma consultiva, elaborando propostas comerciais personalizadas, negociando e fechando contratos de acordo com as políticas comerciais e perfil desejado pela empresa.ATIVIDADES:Acompanhar diariamente a resolução de questões contratuais com clientes, fazendo as negociações necessárias, verificando preços, condições de pagamento e outros pontos, visando o fechamento de negócios.Prospectar novos clientes e realizar vendas.Analisar indicadores de desempenho de vendas e qualidade, verificando em quais pontos deve-se melhorar.Reportar-se à supervisão e coordenação informando sobre os problemas que estão acontecendo, com o objetivo de melhorar os processos de vendas para redução de custos e ganho de produtividade para entrega de resultado.Realizar reuniões para apresentar indicadores para seus superiores e planejar novas estratégias para aumentar o desempenho individual.Avaliar o fit do cliente e propor a solução de acordo com as necessidades mapeadas.Realizar treinamentos com seu time, visando atualização sobre o produto, o processo ou técnicas necessárias para melhoria da efetividade das vendas.Acompanhar os processos e funil de vendas, de forma a otimizar e dar eficiência na sua carteira, bem como validar todos os negócios fechados com superiores.Preparar relatórios e apresentações para apreciação dos superiores em reuniões individuais e em conjunto com demais áreas, expondo resultados, planos de ação e necessidades.REQUISITOS:Ensino Superior Completo em Administração, Gestão Comercial, Marketing, Gestão de Marketing e Vendas e áreas afins.Experiência em prospecção e negociação.Experiência em venda consultiva.Possuir condução própria.Pacote Office Intermediário.REMUNERAÇÃO + BENEFÍCIOS: Salário + Comissão. Vale Transporte, Ajuda de Custo, Auxílio Combustível.JORNADA DE TRABALHO: Seg. a Sex. de 08h às 18h.Forma de ContrataçãoRecursos Humanos/ Recrutamento e seleção
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