Como Consultor de Pessoas (HRBP IT), você atuará como parceiro atendendo a Diretoria de Tecnologia com objetivo principal de alinhar as iniciativas de RH com as metas da diretoria cliente. Principais Responsabilidades:Desenvolver e implementar estratégias de RH que estejam alinhadas a cultura e que suportem as metas e objetivos da diretoria cliente;Apoiar a área de Gestão da Mudança como agente integrador dentro da Diretoria de Tecnologia com objetivo de facilitar e gerir processos de mudança organizacional, apoiando no processo de acompanhamento dos impactados e garantindo a continuidade da produtividade;Apoiar os gestores na identificação e desenvolvimento talentos de liderança, criando planos de sucessão e programas de desenvolvimento;Implementar iniciativas para melhorar o engajamento e a satisfação dos colaboradores, contribuindo para a retenção e aumento da produtividade;Instrumentalizar e acompanhar os gestores no processo de avaliação de desempenho, assim como nos PDIs garantindo que os planos de ação após as avaliações sejam cumpridos;Utilizar tecnologias e ferramentas de RH, assim como incentivar os Gestores a utilizá-las para otimizar processos e melhorar a gestão de talentos.O que esperamos de você:Graduação em Administração, Psicologia ou cursos correlatos, Especialização ou Pós-Graduação é um diferencial;Experiência comprovada em um papel de consultoria de RH ou HR Business Partner atendendo grandes Diretorias de Tecnologia;Conhecimento profundo das melhores práticas de tecnologia e tendências do setor;Habilidade comprovada em processos de gestão de mudanças, desenvolvimento de liderança e processos de desenvolvimento e engajamento; Experiência com ferramentas e tecnologias de RH.Excelentes habilidades de comunicação, negociação e resolução de conflitos.Capacidade analítica para medir e reportar o impacto das iniciativas de RH dentro da diretoria cliente. Ao entrar para o nosso time integrado, você fará parte de uma empresa presente em 13 estados do país e que movimenta milhares de pessoas diariamente ao oferecer mobilidade de forma íntegra e que gera impacto positivo na sociedade.Aqui, você encontrará diversas oportunidades e benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira. Confira o que oferecemos para o seu talento:Programa de Remuneração Variável; Assistência Médica e Odontológica; Seguro de Vida; Vale Refeição ou Alimentação; Vale transporte ou Vale combustível;Previdência Privada; Licença maternidade de 6 meses e paternidade 20 dias; Gympass; Day off (folga) no dia do aniversário; Política de flexibilidade no ambiente de trabalho.
