Consultor De Sistemas

REQUISITOSEnsino Superior Completo na área de Tecnologia da Informação e afins;
Conhecimento em sistema de Gestão de Pessoas— desejável TOTVS RM (folha, movimentações, férias, benefícios, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, remuneração, trabalhista, saúde e segurança do trabalho);
Experiência com interfaces e integrações entre sistemas e plataformas (SAP, e-Social, SOC entre outros);
Vivência com Banco de Dados linguagem SQL, programação, implantação de projetos e melhorias dentro do sistema e desenvolvimento de relatórios;
Experiência em Gestão de Contratos e relacionamento com fornecedores relacionados;
Inglês e Espanhol.RESPONSABILIDADES
Responder pelas atividades pertinentes a gestão de sistemas inerentes as áreas de Gestão de Pessoas, Saúde e Segurança do Trabalho;
Realizar a gestão contratual dos sistemas, bem como gerir o relacionamento com os parceiros e fornecedores relacionados;
Controlar mensalmente os custos e rateios, bem como realizar e acompanhar o orçamento inerente a área de atuação;
Atuar como facilitador e executor de projetos de melhorias, mantendo interfaces e bom relacionamento com os clientes internos para acompanhamento das atividades e planos de ações, cumprindo metas, prazos, homologações e integrações;
Gerir chamados, elaborar documentações técnicas conforme estipulado pela Governança de TI, estabelecendo padrões lógicos de programação;
Administrar ambientes informatizados e atuar junto aos usuários, treinando e prestando suporte técnico;
Realizar as atualizações de versões dentro do sistema principal e os demais que estiverem sob responsabilidade da área.BENEFÍCIOS
Vale Alimentação e/ou Refeição;
Convênio Médico;
Convênio Odontológico;
Seguro de Vida;
Participação nos Lucros e Resultados;
Previdência Privada;
Auxílio Medicamento;
Programa de Qualidade de Vida;
Gympass.