Consultor Ou Consultora De Vendas Estratégicas Em Recursos Humanos

Responsabilidades:Prospectar e contatar potenciais clientes na área de RH, incluindo empresas de diversos segmentos e portes.Apresentar e demonstrar os produtos e serviços da empresa de forma persuasiva e eficaz.Desenvolver e manter relacionamentos sólidos com os clientes, entendendo suas necessidades e oferecendo soluções personalizadas.Gerenciar o ciclo de vendas completo, desde a prospecção até o fechamento do negócio.Alcançar e superar as metas de vendas estabelecidas pela empresa.Manter-se atualizado sobre as tendências e novidades do setor de RH para oferecer insights valiosos aos clientes. Consultor ou Consultora de Vendas Estratégicas em Recursos Humanos4 Requisitos: Experiências e qualificações: Experiência comprovada em vendas, preferencialmente na área de RH, com histórico de sucesso em atingir e superar metas. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade de argumentação persuasiva e negociação eficaz. Autodisciplina e capacidade de trabalhar de forma independente, gerenciando seu próprio tempo e prioridades. Orientação para resultados e forte motivação para alcançar e superar objetivos de vendas. Conhecimento básico de ferramentas de produtividade, como CRM, e habilidades básicas de informática.