A Flora está presente no dia a dia de milhões de brasileiros por meio de suas 15 marcas comerciais - Minuano, Francis, Neutrox, Albany, OX Cosméticos, Brisa, Vyvedas, Assim, Phytoderm, Kolene, Karina, Mat Inset, Capi Vida, Hydratta e No Inset.
Possui unidades industriais em Goiás, Santa Catarina e Alagoas e Centros de Distribuição em Goiás, Minas Gerais, Santa Catarina e São Paulo.
Em 2023, a Flora ultrapassou, pela primeira vez, a marca de 2.400 colaboradores.
Seus mais de 300 produtos são comercializados em pontos de venda de todo o país e têm em comum o propósito de ajudar cada pessoa a se cuidar melhor.
A Flora é feita por brasileiros que conseguem entender a complexidade e a pluralidade do nosso país, porque nascemos aqui, e nossas marcas estão espalhadas por todo o território.
Nosso jeito contemporâneo de ser e a nossa forma criativa de pensar fazem com que busquemos o desenvolvimento das melhores soluções em personal care.
Todo dia, nos esforçamos para levar o que há de melhor para as gôndolas de todo o Brasil.
Conheça mais no nosso site: http://www.flora.com.br/ /n Base : Estados do Nordeste, Norte e metade da região centro-oeste; Escolaridade: Superior Completo; Formação: Desejável Administração, Gestão Comercial, Marketing, Comunicação, e áreas afins; Pré-requisitos: CNH B e disponibilidade de viagens constantes; Experiência : Necessário ter vivências profissionais em Trademarketing, Vendas e Merchandising.
Experiência com gestão de pessoas e equipes multiculturais; Informática: Domínio do Pacote Office; Conhecimento em Power BI; Ferramenta Involves Stage, Scanntech, Nielsen (ou similares).
/n Desenvolver a equipe de Supervisores(as) e Promotores(as), garantir o padrão e a excelência da execução de cada uma das nossas marcas e ou categorias, ativação das ações negociadas, ter a governança das estratégias de atendimento e da evolução dos KPIs de Execução e de Produtividade da equipe propondo soluções ou ativações necessárias para tal, cuidar do bom relacionamento e interface com todos os envolvidos em sua esfera de atuação.
Cumprir as rotinas atribuídas para sua posição, participando de reuniões gerenciais, comerciais e treinamentos; Realizar rota de acompanhamento e Coaching com seu time para desenvolver os(as) Supervisores(as); Realizar reuniões de alinhamento com o seu time e também com os demais negócios da Flora, gerando sinergia e interagindo com RH, Comercial, Trademarketing e demais áreas; Responder pelos indicadores de gestão no PDV, seja na execução, espaço, contra-partida, rotinas, roteirização, produtividade e eficiência; Garantir comunicação clara, franca e assertiva para que o time possa entender os direcionamentos; Facilitar e acelerar a comunicação de ações comerciais; Garantir a proximidade entre todas as áreas envolvidas; Atuar com a gestão das ferramentas e recursos disponíveis para o time; Atuar no Turn Over do time a fim de reter as pessoas, promover e treinar substitutos; Desenvolver sua Regional com visão macro do Negócio, buscando ser referência na prestação de serviço no PDV, gestão de pessoas e Indicadores; Ter domínio da área e time sob sua responsabilidade.