Descrição do cargo / ResponsabilidadesAdministrar a abertura de novas turmas/horários em parceria com o Gerente Comercial; assim como a postergação da data de início caso necessário.Supervisionar as faltas para a retenção de alunos (Acompanhando o CPA de cada aluno).Acompanhar as aulas para o cumprimento dos cronogramas e da metodologia de ensino da franquia. Atender e Trabalhar Reversão de Cancelamento de Matrículas.Acompanhar e Conduzir as transferências de alunos entre unidades.Acompanhar e Conduzir transferências de alunos entre turmas e ou, cursos.Promover Reuniões com Educadores, assim como treinamentos e feedback contínuo de melhores práticas em sala de aula, assim como a execução de toda trilha de cursos da UC para o Coordenador e sua equipe.Acompanhar individualmente o aprendizado de cada aluno.Executar as faltas e presenças no Sistema de Gerenciamento de Franquias (HUB), impressão das listas de chamadas das turmas e controle de ligação de faltas para a retenção de alunos.Lançar as notas no HUB.Controlar as grades das turmas em andamento e adicionar as aulas no Sistema de Gerenciamento de Franquia (HUB), quando necessário.Promover o atendimento aos alunos, agendar reposições de aulas.Acompanhar o encerramento de Turmas Concluídas.Supervisionar número de trancamentos e de alunos por turma.Promover ações pedagógicas, com foco em rematrícula e captação de novos alunos.Gerenciar os processos exigidos pelo Programa de Excelência de Franquia (PEF), na categoria de sua Gestão, entregando TODOS os itens exigidos em sua categoria.Treinar equipe de vendas sobre nossas qualificações.Formação AcadêmicaFormação Superior Cursando a partir do 4° Período em Pedagogia.Noção de Informática (Principalmente Excel e Word).Visão sistêmica (Capacidade de ver a Empresa Como um Todo).Senso de organização e controle.Sigilo das informações (Ética Profissional).Administração do Tempo, Liderança e Gestão de Equipe.Características comportamentais- Oferecer novas perspectivas e ideias- Estar disposto a colaborar- Ter confiança na sua capacidade de obter resultados- Ouvir o aluno com atenção- Entender todas as necessidades do aluno- Persistência- Lealdade- ComprometimentoBenefícios- Bonificação com base nas vendas- Plano de Carreira- Auxílio Funeral- Plano Odontológico- Desenvolvimento profissional- Cursos gratuitos (após 3 meses)Tipo de vaga: Efetivo CLTPagamento: R$1.800,00 por mêsHorário de trabalho:De segunda à sexta-feiraDias úteis e finais de semana
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