Coordenador(A) Comercial

Detalhes da Vaga

Procuramos um líder com forte visão estratégica e habilidades para inspirar e motivar a equipe.
Valorizamos a capacidade de negociação e a habilidade de criar soluções criativas para desafios comerciais.
Este profissional deve ter uma visão clara de mercado, uma comunicação eficaz, habilidades de relacionamentos interpessoais, sendo também um exemplo de ética e compromisso.
Funções e Responsabilidades: Coordenação e Desenvolvimento da Equipe de Vendas: Supervisionar e capacitar a equipe comercial, definindo metas de desempenho e acompanhando indicadores para garantir o atingimento de objetivos.
Realizar treinamentos e orientações para fortalecer o desempenho da equipe.
Garantia de Qualidade no Atendimento ao Cliente: Acompanhar de perto as interações da equipe com os clientes, assegurando um atendimento de excelência e a satisfação dos clientes em cada ponto de contato.
Gestão Estratégica de Negociações: Participar ativamente, e de forma estratégica, das negociações contratuais, desde a elaboração da proposta até o acompanhamento pós-venda, buscando soluções que agreguem valor ao cliente e fortaleçam a fidelização.
Desenvolvimento de Estratégias Comerciais e Marketing: Colaborar na criação e execução de estratégias comerciais e campanhas de marketing, contribuindo para o aumento da visibilidade e competitividade da empresa no mercado.
Fortalecimento do Relacionamento com Clientes: Estabelecer e manter relacionamentos sólidos com clientes estratégicos, identificando novas oportunidades de negócios e promovendo melhorias contínuas nos processos para melhor atender às demandas e expectativas dos clientes.
Condições de Trabalho Disponibilidade para trabalhar presencial em Nova Lima (nossa empresa fica localizada na Alameda do Orvalho, 3555 - Condomínio Miguelão, Nova Lima) Horário: Segunda a sexta, das 8h às 17h, e sábado, das 8h às 12h.
Pré-requisitos: Graduação em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas afins.
Experiência mínima de 3 anos em liderança de equipes de vendas.
Experiência em planejamento estratégico de vendas.
Conhecimentos em CRM, técnicas de negociação e estratégias de vendas.
Diferenciais: Pós-graduação em áreas de gestão, marketing ou vendas Atuação em grandes projetos.


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Talent_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Analista De Projetos Pleno (Pmo)

Formação: Ensino superior Cursos: Sistemas de Informação, Administração, Engenharias ou área correlatas Pós-graduação: Desejável: Em andamento em áreas corre...


Netvagas - Minas Gerais

Publicado 11 days ago

Estagiário (A) Gestão De Projetos

Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empr...


Vic Engenharia - Minas Gerais

Publicado 11 days ago

Vaga Fechada | Coordenador(A) De Obras

Belo Horizonte/MGCódigo de referência: OBRAS QT23Vaga PermanenteEmpresa de Construção Civil atuante em todo o Brasil contrata:Responsabilidades:Planejar e co...


Quarte Recursos Humanos - Minas Gerais

Publicado 12 days ago

Coordenador Comercial

Responsabilidades:Captação de novos negócios e clientes, contemplando desde os processos de identificação de leads, contatos, visitas técnicas, até o fechame...


Supporte Armazenagem, Vendas E Logistica Integrada... - Minas Gerais

Publicado 11 days ago

Built at: 2025-01-01T06:02:56.042Z