Job description A Omie tem como propósito trazer prosperidade para o ecossistema empreendedor brasileiro.Por isso, buscamos por pessoas com mentalidade de crescimento, valorizando perfis que tenham capacidade de adaptação, senso colaborativo e sejam motivadas pela inovação e pelo aprendizado contínuo.Faça parte da história de uma das empresas de tecnologia que mais cresce no país!#VempraOmieMain responsibilities Gestão de Equipe por Indicadores: Monitorar e gerenciar o desempenho da equipe de vendas com base em KPIs (Key Performance Indicators), assegurando o cumprimento das metas estabelecidas, principalmente na Ferramenta de CRM oferecida pela empresa.Planejamento e Desenvolvimento de Vendedores: Elaborar planos de desenvolvimento para Closers e SDRs, promovendo o crescimento e a melhoria contínua.Estabelecer uma cadência eficiente para a equipe de vendas, garantindo o ritmo necessário para atingir os resultados esperados.Desdobramento de KPIs Estratégicos: Transformar KPIs estratégicos em ações práticas, fornecendo orientação clara para as atividades da equipe de vendas.Acompanhamento de Ações Planejadas: Monitorar as ações planejadas, medindo resultados e implementando melhorias contínuas.Melhoria Contínua de Processos e Resultados: Analisar e otimizar processos de vendas para melhorar a eficiência e os resultados da equipe.Acompanhamento de Reuniões de Closers e SDRs: Participar de reuniões com closers e acompanhar ligações de SDRs, oferecendo desenvolvimento e feedback construtivo.Feedback One-on-One: Realizar sessões de feedback individuais para alinhar os objetivos dos colaboradores com os da empresa, promovendo o desenvolvimento pessoal e profissional.Daily Meetings: Conduzir reuniões diárias para acompanhar e revisar os resultados da equipe de vendas.Apresentação de Resultados: Preparar e apresentar relatórios de resultados e sugestões de melhorias para gestores diretos.Requirements and skills Sólida experiência em gestão de equipes de vendas;Sólida experiência em processos de vendas (Qualificação de leads, Oportunidades, Funil de vendas, conversões);Domínio de frameworks de vendas (Spin, GPCT, bant, challenger sales, gatilhos mentais, entre outros);Boa relação interpessoal, bem como habilidades de liderança;Motivado por desafios, resiliente e orientado à resultados;Intraempreendedorismo e proatividade, perfil multitarefas;Capacidade analítica;Excelente comunicação verbal e escrita.Additional information Comissionamento;Premiações;Vale-refeição flexível;Vale Transporte;Assistência médica;Assistência odontológica;#J-18808-Ljbffr