Ensino superior completo nos cursos de: Administração, Engenharia, ou área correlata.
Desejável Pós-graduação em área correlata.
Diferencial experiências anteriores na área de excelência operacional e melhoría contínua em indústrias.
Conhecimento de metodologias de melhoria contínua, como Lean Six Sigma, Kaizen, 5S, entre outras.
Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos.
Conhecimento de ferramentas de análise de dados e software de gestão de projetos é desejável.
Pacote Office Avançado.
Desejável PMO, PMBOK.
Desejável formação Black Belt.
Gestão de Pessoas.
Raciocínio lógico.
Comunicação.
Habilidade analítica.
Gestão de Projetos.
Orientação para resultados.
Habilidades Interpessoais.
Trabalho em equipe.
Desenvolver e implementar estratégias e planos de excelência operacional, alinhados com os objetivos e metas organizacionais; Realizar a gestão do escritório de Projetos, contribuindo com a consolidação da documentação dos projetos, disseminando boas práticas na organização, além de garantir a utilização de metodologias, modelos e ferramentas e o cumprimento das diretrizes e políticas de governança nos projetos da fábrica; Identificar oportunidades de melhoria nos processos, sistemas e práticas operacionais, através da análise de dados, avaliação de desempenho e benchmarking; Colaborar com as equipes para desenvolver soluções eficazes e eficientes que impulsionem a produtividade, qualidade, segurança e resultados organizacionais; Ser o responsável por centralizar, controlar e analisar os indicadores da fábrica, disponibilizando resultados e dashboards para acompanhamento dos resultados e apoio nas tomadas de decisão; Realizar a gestão dos grupos de melhoria contínua, contribuindo com a disseminação da melhoria contínua e incentivando ideias e melhores práticas para desenvolvimento dos processos da fábrica, definindo metas, cronogramas, recursos e métricas de sucesso; Fornecer treinamento e orientação para os colaboradores, promovendo a adoção de práticas, ferramentas e metodologias de excelência operacional; Monitorar e analisar indicadores-chave de desempenho (KPIs) para avaliar a eficácia das iniciativas de melhoria e identificar áreas de atenção; Realizar reuniões para comunicar os resultados Fábrica, construir o Jornal da Excelência e fazer a gestão visual dos Quadros de Gestão à Vista; Liderar a construção do Plano Diretor da Fábrica de acordo com as ambições de crescimento da companhia, avaliando os impactos, definindo os próximos passos; Garantir o cumprimento das políticas coorporativas de gestão de pessoas estabelecidas pela empresa; Comunicar os resultados das iniciativas de melhoria e recomendar ações corretivas ou preventivas; Manter-se atualizado sobre as melhores práticas e tendências em excelência operacional, promovendo a inovação e a evolução contínua; Liderar os Programas de Lean Manufacturing, TPM e outras boas práticas que maximizem a performance da operação.
