Job descriptionOi, somos a CS BRASIL!
Somos mais de 4 mil colaboradores altamente comprometidos, por isso investimos no desenvolvimento de nossa gente através de programas contínuos de treinamento, valorizando as competências individuais e os valores organizacionais.Nossa jornada é movida pela responsabilidade com nosso CLIENTE, pelo comprometimento com a nossa GENTE, pela TRANSPARÊNCIA sendo um relacionamento pautado em ética, com processos que assegurem o registro no cumprimento das nossas obrigações, pela QUALIDADE e agilidade na entrega das obrigações contratuais, tendo o LUCRO como garantia da renovação dos nossos ciclos.Buscamos pessoas que apresentam simplicidade, paixão por servir e que tenham interesse em aprender, desafiar-se e desenvolver-se junto ao crescimento da empresa.
Se você tem esse perfil e quer trabalhar em um local em que a nossa Gente faz a diferença, confira nossas vagas ou cadastre seu currículo em nosso banco de talentos.Todos os processos seletivos conduzidos pela CS BRASIL são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios.Main responsibilitiesCoordenar a equipe responsável pela operação da frota/filial, garantindo o desenvolvimento e a motivação dos colaboradores;Acompanhar o cumprimento dos contratos de clientes e fornecedores, e garantir a qualidade dos serviços prestados;Acompanhar a emissão de notas fiscais e demais documentos relacionados aos contratos;Coordenar todas as atividades relacionadas à operação da frota;Otimizar os recursos da empresa, visando reduzir custos e aumentar a eficiência;Garantir a alta disponibilidade dos veículos em condições de uso;Assegurar a qualidade dos serviços prestados aos clientes, garantindo a entrega dos veículos nas condições adequadas e no prazo estabelecido;Manter a frota em conformidade com as leis e regulamentações vigente (edital);Acompanhar indicadores de desempenho para medir a eficiência da operação;Identificar oportunidades de melhoria nos processos e propor soluções para otimizar a operação;Elaborar e apresentar relatórios de custos para a diretoria.Requirements and skillsEnsino superior completo em administração, logística ou áreas correlatas;Desejável Pós Graduação em gestão de pessoas, finanças, logística ou áreas correlatas;Conhecimento em pacote Office intermediário/avançado;Experiência com gestão de pessoas;Experiência com gestão de frotas, operações logísticas será um diferencial;Disponibilidade para viajar quando necessário;CNH B;Possuir fácil acesso à região de Teresina.Additional informationGENTE É O NOSSO NEGÓCIO E É POR ISSO QUE VALORIZAMOS NOSSOS COLABORADORES DE DIVERSAS FORMAS!Os benefícios tradicionais que você já conhece, nós também temos.
Queremos te mostrar que vamos além.
Saiba mais!LIGADO EM VOCÊ: Atendimento especializado para a nossa gente e familiares por meio de uma central 24 horas para apoio psicológico, sobre saúde, social, familiar, financeiro e/ou jurídico e tudo isso com sigilo absoluto.Licença Maternidade e Paternidade estendidas + Kit nascimento para recém-mamães e recém-papais.Sabemos o quanto a educação das crianças e adolescentes é importante.
Aqui na CS BRASIL, damos aquela ajuda na compra do kit escolar para os filhos da nossa gente.Nossa gente tem acesso exclusivo a uma plataforma de descontos em viagens, cultura e entretenimento, serviços, gastronomia, educação e bem-estar.Pela Universidade CS BRASIL, a nossa gente aprende e potencializa seu desenvolvimento profissional, tornando cada um(a) protagonista de sua carreira.Se identificou com essa vaga?
Conheça as nossas vagas, inscreva-se e vamos juntos participar dessa Empresa que cresce todos os dias.
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