Há mais de duzentos anos, na França, o jovem padre Marcelino Champagnat reuniu amigos em torno de seu sonho e fundou uma comunidade com a missão de educar e evangelizar crianças, adolescentes e jovens, principalmente os mais necessitados.
Os Irmãos Maristas deram continuidade a esse legado de São Marcelino e expandiram sua missão para mais de 82 países espalhados pelo mundo.
Enquanto Marista Brasil, a nossa união compreende e respeita as particularidades regionais e contribui para que a proposta educacional Marista seja ainda mais reconhecida pela qualidade e excelência no cenário nacional.
Com as práticas sinérgicas de governança, o Marista Brasil conecta pessoas e garante a sustentabilidade da Instituição e perenidade da missão.
Faça parte desta família multicultural e diversa, que busca protagonizar as transformações necessárias aos novos tempos e construir propostas educacionais inovadoras que atendam às necessidades atuais da sociedade.
/n Superior com Especialização- FILOSOFIA;TEOLOGIA;PEDAGOGIA Conhecimento teológico, eclesial e institucional; Gestão de Projetos; Gestão de Equipe; Gestão Financeira; Planejamento Pastoral/Pedagógico; Língua estrangeira; Escrita formal; Pacote Office.
/n Zelar pela ação evangelizadora, contribuindo com o fortalecimento da identidade e missão institucional, em vista da realização da premissa de tornar Jesus Cristo conhecido e amado; Coordenar os processos de gestão, planejamento, operação e avaliação do Núcleo de Pastoral mediante a sistematização, o acompanhamento e o monitoramento destes processos, com vistas ao fortalecimento da identidade e missão institucionais; Articular ações estratégicas junto às instâncias diretivas da Unidade, por meio da participação no planejamento global e específico da Unidade para a integração e convergência dos processos pastorais, pedagógicos e administrativos; Atuar em rede nos espaços táticos institucionais, eclesiais e sociais por meio de representação e parceria em prol da sinergia entre os processos locais, provinciais e eclesiais; Garantir o suporte técnico para a atuação efetiva dos colaboradores em suas ações e projetos, por meio de ações formativas específicas para promover a realização qualificada das demandas da equipe; Capacitar-se constantemente, mediante participação em eventos, congressos, encontro e cursos, bem como publicação de artigos científicos e capítulos literários, a fim de aprimorar os conhecimentos e qualificar a atuação.
Contribuir para a sinergia nas ações da equipe, mediante um efetivo processo de comunicação com vistas a um clima saudável e no bom entendimento das atividades.