Coordenador(A) De Remuneração (Contrato Prazo Determinado)

Detalhes da Vaga

Job descriptionVocê gosta de criar relações e de gerar boas experiências? Já pensou em trabalhar em uma das maiores redes de alimentação? Se você respondeu sim a todas essas perguntas, estamos procurando por VOCÊ!
Aqui na IMC somos plurais! Valorizamos todas as formas de ser e queremos construir um lugar em que todas as pessoas se sintam bem-vindas! Por acreditarmos nisso, nossas vagas são para todos e todas e nosso processo seletivo não possui restrições. Oferecemos um ambiente de trabalho dinâmico, que proporciona constante evolução e muitas oportunidades de crescimento.
A International Meal Company é uma das maiores empresas do varejo de alimentação com ações negociadas na Bolsa de Valores e temos em nosso portfólio marcas próprias e franqueadas, como Frango Assado, KFC, Pizza Hut, Viena, Batata Inglesa, Brunella, Margaritaville, LandShark e RA Catering.


Main responsibilitiesDesenvolver e implementar políticas de pagamentos alinhadas às práticas de mercado e à estratégia da empresa, incluindo melhorias, incentivos de curto e longo prazo e programas de participação em ações;Coordenar programas de benefícios, negociar contratos com fornecedores e criar ações para controle de sinistralidade e prevenção de saúde;Conduzir análises salariais e estudos de cargos, garantindo a manutenção de uma estrutura de competitividade externa e interna justa;Liderar negociações sindicais, promovendo acordos que atendam aos interesses da empresa e dos colaboradores;Gerenciar o orçamento de despesas com pessoal, analisando e propondo revisões de despesas e custos com foco em otimização;Acompanhar as tendências de mercado em relação às práticas de remunerações e benefícios, promovendo adequações conforme necessário. Requirements and skillsEnsino Superior Completo;Pacote Office IntermediárioMetodologia de Cargos e Salários, exemplo Korn Ferry, Mercer Towers;Conhecimento em estruturação de programas de incentivos, benefícios e políticas de meritocracia;Habilidade em negociação e relacionamento com sindicatos;Conhecimento no sistema APDATA é um diferencial;Disponibilidade para atuação híbrida. Additional informationModelo de Trabalho: Híbrido
Benefícios:
Vale RefeiçãoVale TransporteAssistência MédicaAssistência OdontológicaSeguro de VidaConvênio FarmáciaParcerias de descontos com Instituições de EnsinosParcerias de descontos com empresas de EntretenimentoEmpréstimo ConsignadoTotalPass


#J-18808-Ljbffr


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Jobleads

Função de trabalho:

Requisitos

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