Coordenador(A) De Rh Generalista

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de RH Generalista para se juntar à nossa equipe.
Responsabilidades: • Atuar como canal entre gestores e suas equipes, garantindo uma comunicação eficaz e o cumprimento das atividades de RH.
Ser um parceiro de negócios vai além de facilitar a comunicação; é essencial construir relacionamentos sólidos e promover um ambiente saudável.
• Atuar como consultor interno para gestores em assuntos relacionados a todos os subsistemas de RH, especialmente em questões trabalhistas e folha de pagamento.
• Assumir a responsabilidade por métricas chave de RH, realizando análises para identificar causas raízes.
• Impulsionar processos de RH nas unidades de negócio.
• Ser o ponto de escalonamento para gestão de casos complexos e fornecer orientação a gerentes sobre questões de funcionários.
• Garantir a execução das políticas corporativas e programas de RH, assegurando conformidade legal.
• Liderar e oferecer suporte à equipe de RH nas unidades de negócio para garantir a eficácia das operações e o alinhamento estratégico.
Qualificações: • Graduação em Administração de Empresas, Psicologia, Gestão de Pessoas ou áreas relacionadas.
• Experiência como RH em ambientes de Manufatura e Cadeia de Suprimentos, com conhecimento em relações trabalhistas.
• Habilidade de comunicação e relacionamento interpessoal.
• Inglês avançado.
• Disponbilidade de viagens.
Local de Trabalho: Jundiaí – São Paulo Modelo de Trabalho: Presencial Pacote de Remuneração e Benefícios competitivo.
Local de trabalho: Jundiaí, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Logística - Logística Nível hierárquico: Coordenador