A Transpanorama Transportes é uma S/A que tem se posicionado no segmento de cargas rodoviárias como uma protagonista.
Com mais de 30 anos de história, a gestão da empresa tem investido cada vez mais em pessoas e inovação.
Como exemplo, destacamos cinco pontos importantes: a TP é certificada pela GPTW (Great Place to Work) ; a implantação de uma Torre de Controle , a mais moderna do Brasil ? ; realizou recentemente uma maratona de inovação, com 24 horas de duração, o Hackathon InovaTP ; a nossa frota tem 1.200 caminhões próprios, todos novos e com alta tecnologia embarcada; a empresa tem a certificação da ISO 39.001 , que demonstra o seu comprometimento com a segurança viária .
Você tem ideia do que a gente transporta?
Vamos lá: grãos, sementes , defensivos agrícolas e todo o restante da cadeia que envolve uma das nossas maiores riquezas nacionais, o agronegócio .
Também levamos de uma ponta a outra do Brasil, vários tipos de líquidos, como, combustível e óleo vegetal .
Também carregamos industrializados, e-commerce e carga postal .
Isso mesmo, estamos entre as maiores empresas que prestam serviços dedicados para os Correios .
A empresa também atua por meio da terceirização de caminhões, para isso, tem 70 unidades no Brasil.
A Transpanorama está crescendo e já é destaque nos principais anuários de economia, agronegócio e transporte.
A gestão entende que somente com uma equipe qualificada e comprometida é possível alcançar resultados ainda melhores.
Hoje, já somos mais de 2.300 colaboradores , em todo o Brasil.
Quer mais uma informação excelente: estamos com vagas abertas para quem quer fazer a diferença e ter satisfação em consolidar a carreira.
Em caso de dúvidas para se candidatar às nossas vagas, acesse o suporte clicando aqui: https://support-candidates.gupy.io/hc/pt-br #façapartedotimetp /n Como requisitos básicos, você deve ter: Desejável formação completa em Engenharia elétrica ou mecânica; Experiência de 3 a 5 anos com tecnologias de rastreamento (câmeras, rastreadores, sensores e atuadores); Experiência anterior em coordenação de equipes, operações de rastreamento e gerenciamento de risco; Conhecimento em análise de dados e geração de relatórios para apoio à decisão; Experiência em gestão de custos e orçamentos; Proatividade na proposição de soluções técnicas para melhoria contínua dos processos.
Você se destaca, se tiver: Conhecimento em logística ou já ter trabalhado em outras transportadoras; /n Como Coordenador(a) de Tecnologia da Transpanorama, você realizará atividades de: Principais Responsabilidades: Coordenação de Equipe: Liderar a equipe do departamento, supervisionando o desenvolvimento das atividades, realizando correções, treinamentos, reciclagens, PDI e feedbacks, conforme necessário.
Gestão de Escala e Controle de Ponto: Coordenar e definir a escala de trabalho da equipe, controlando horas trabalhadas, horas extras e assiduidade.
Elaboração de Relatórios: Gerar relatórios analíticos solicitados pela gestão e diretoria, contribuindo para a tomada de decisões estratégicas.
Gestão Operacional de Rastreadores: Supervisionar o funcionamento dos rastreadores, identificando a necessidade de manutenção e garantindo a instalação correta nos veículos atuais, novos e a remoção em veículos que serão vendidos.
Análise de Custos: Coordenar a análise, validação e controle dos custos associados à manutenção e mensalidade dos rastreadores.
Orçamento da área: Auxiliar na validação, manutenção e montagem do orçamento da área anualmente, junto ao gestor.
Configuração de Sistemas: Assegurar a configuração adequada dos sistemas de rastreamento, incluindo a parametrização de alertas e dispositivos para garantir a conformidade com as normas internas da empresa.
Cadastro e Vinculação de Equipamentos: Garantir o cadastro preciso de novos rastreadores e o vínculo correto com as respectivas placas de veículos no sistema integrado da empresa.
Melhoria Contínua: Promover melhorias contínuas na área sob sua responsabilidade, identificando pontos de atenção e implementando planos de ação para aumentar a eficiência dos processos.
Implantação de Sistemas: Coordenar a implantação de novos sistemas e soluções tecnológicas que atendam às necessidades da empresa, incluindo levantamento de requisitos, mapeamento de riscos e gestão de cronograma de projetos.
Gestão de Contratos: Coordenar contratos com fornecedores externos, garantindo que os sistemas estejam sempre disponíveis para uso e garantindo que os serviços estejam em acordo com o contratado.