Nível: Coordenador Cursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
Escolaridade: Pós graduação - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: 08:00 AS 18:00 DE SEGUNDA A SEXTA-FEIRA Disponibilidade para viajar a trabalho Benefícios: Assistência médica, Ginástica Laboral , Seguro de vida, Alimentação na Empresa, Assistência odontológica, Bonificação por Venda, Estacionamento, Vale transporte, Parceiros Educacionais, Auxílio educação, Comissão de R$ 7.000,00 Responsabilidades da posição: Desenvolver estratégias para aumentar as vendas internas da empresa em nível nacional.
Liderar a equipe de vendas internas, garantindo a motivação e o engajamento dos colaboradores.
Monitorar o desempenho da equipe, elaborando relatórios e análises para identificar oportunidades de melhoria.
Estabelecer metas e indicadores de desempenho para a equipe, acompanhando o cumprimento dos objetivos.
Realizar treinamentos e capacitações com a equipe de vendas internas, visando o aprimoramento das habilidades e conhecimentos necessários para o trabalho.
Participar de reuniões estratégicas com a diretoria, contribuindo com insights e sugestões para o crescimento das vendas internas.
Manter um bom relacionamento com os clientes, garantindo a satisfação e fidelização dos mesmos.
Analisar o mercado e a concorrência, identificando tendências e oportunidades para a empresa.
Validação e aprovação de negociais especiais.
Realizar interação com demais áreas comerciais, externas e e-commerce.
Gestão de Equipe e pessoas, com rotina de aplicação de feedbacks.
Participar ativamente na definição de estratégias de precificação e promoções para os produtos ou serviços da empresa.
Garantir o cumprimento das políticas e procedimentos da empresa, visando a padronização e a eficiência das operações de vendas internas.
Requisitos obrigatórios para a posição: Experiência anterior comprovada como Coordenador(a) de Vendas Internas Habilidade para liderar equipes de vendas Conhecimento em técnicas de negociação e vendas Capacidade de estabelecer metas e objetivos para a equipe Excelente comunicação verbal e escrita Conhecimento em análise de dados e relatórios de vendas Capacidade de identificar oportunidades de mercado Orientação para resultados e foco em cumprir metas Dinamismo e proatividade Formação superior completa em áreas relacionadas Sobre a empresa: Empresa de Grande Porte, sediada na região metropolitana de Curitiba, com atendimento comercial em nível nacional e no segmento de distribuidores e indústria.