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Detalhes da Vaga

Responsabilidades e atribuições- Assessoria Legal : Prestar consultoria jurídica interna e externa em questões relacionadas ao direito Trabalhista e Civil. - Elaboração e Revisão de contratos: Desenvolver, revisar e negociar contratos diversos, garantindo a conformidade legal e a proteção dos interesses da empresa. - Litígios: Representar a empresa em processos judiciais e administrativos relacionados a questões trabalhistas, civis e contratuais, desde a fase de pré-contencioso até a conclusão do litígio. - Gestão de Processos: Gerenciar todas as etapas do processo legal, incluindo a coleta de evidências, redação de peças processuais , comparecimento em audiências e negociações de acordos, participação em pericias, entre outros.Requisitos e qualificações- Graduação em Direito e inscrição ativa na ordem dos advogados do Brasil ( OAB ); - Mínimo de 5 (anos) de experiência em advocacia, com foco em direito trabalhista e civil; - Experiência comprovada em elaboração e revisão de contratos; - Experiência comprovada com processos litigiosos na área Trabalhista e Cível , em todas as instancias judiciais; - Conhecimento profundo das leis e regulamentos aplicáveis ás áreas de atuação da empresa. #AssessoriaLegal #ConsultoriaJurídica #ElaboraçãoDeContratos #Litígios #GestãoDeProcessos #VagasManpowergroup #ManpowerSalário:9000Cargo:Coordenador jurídicoEmpresa:ManpowerAtua com locação de mão-de-obra temporária.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (GF)


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Built at: 2024-11-19T19:12:06.594Z