Nível: Coordenador Cursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
Escolaridade: Pós graduação - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Formato HÍBRIDO: De segunda a quinta das 08:00 às 18:00 e nas sextas das 08:00 às 17:00Incluir as demais Disponibilidade para home-office Benefícios: Assistência médica, Assistência odontológica, Celular, Vale refeição, Vale transporte, Vale Alimentação ou Refeição Responsabilidades da posição: Responsabilidades: Gestão de Facilities: Coordenar e supervisionar todas as operações de facilities, incluindo manutenção predial, serviços de limpeza, segurança, jardinagem, e serviços gerais.
Garantir a conformidade com as normas de segurança e regulamentações aplicáveis.
Coordenação Administrativa: Gerenciar as rotinas administrativas do escritório, como controle de estoque, compras de materiais, gestão de documentos e suporte à diretoria.
Coordenar a recepção, atendimento ao cliente e suporte administrativo às áreas de negócios.
Gestão de Contratos: Negociar e administrar contratos com fornecedores, garantindo a qualidade, eficiência dos serviços prestados e a melhor relação custo-benefício.
Projetos de Infraestrutura: Planejar e executar projetos de infraestrutura, incluindo expansões, reformas e melhorias, alinhando-se às estratégias da empresa.
Orçamento e Custos: Desenvolver e gerenciar o orçamento da área de facilities e administrativo, buscando sempre a otimização de custos e a eficiência operacional.
Liderança de Equipe: Liderar e motivar as equipes de facilities e administrativo, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo, produtivo e em conformidade com os objetivos estratégicos da empresa.
Suporte à Expansão: Apoiar a empresa em sua fase de expansão, garantindo que todas as operações administrativas e de facilities estejam alinhadas e prontas para suportar o crescimento.
Requisitos obrigatórios para a posição: Requisitos: Formação superior completa; Experiência comprovada em coordenação de facilities e administração, preferencialmente em empresas de grande porte ou em expansão.
Habilidades de liderança e gestão de equipes multidisciplinares.
Conhecimento em normas de segurança, regulamentações aplicáveis e práticas administrativas.
Capacidade de gerenciar múltiplos projetos e prazos, com foco em resultados.
Excelentes habilidades de comunicação, negociação e resolução de problemas.
