Formação Superior concluída em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia ou áreas afins.Experiência mínima de 02 anos na área administrativa da agência;Ter bons conhecimentos de produtos e serviços financeiros, Sistema Financeiro Nacional, Legislação do fluxo financeiro, Legislação cooperativista, Ampla visão de negócio, Gestão de Pessoas.Possuir Carteira Nacional de Habilitação - CNH B definitiva.Residir ou ter disponibilidade para residir em Mambaí/GO.Será um diferencial:
Certificação anbima ativa (CPA10 / CPA20 / CEA);Pós ou MBA em Gestão de Pessoas ou áreas afins;Atuar na gestão administrativa da agência, garantindo o desenvolvimento da equipe e dos processos, visando garantir a segurança das operações e do negócio.Responder pelas movimentações financeiras processadas na agência sob sua responsabilidade.Responder pelo controle e o acompanhamento das despesas da agência, controles internos e compliance, visando a segurança das operações e garantia do recebimento dos valores das carteiras de produtos e serviços.Implementar os processos necessários buscando a melhoria continua das atividades, atendendo aos apontamentos e planos de ação dos relatórios de auditoria, controles internos e compliance.Controlar e realizar as cobranças dos inadimplentes, nas dependências da cooperativa e em visitas externas, visando a saúde financeira do associado, evitar prejuízos na solidez da Cooperativa e seguir estratégias e medidas para a resolução da situação.Acompanhar a eficiência dos canais de atendimento da agência com o objetivo buscar a eficiência e o melhor atendimento para os associados.Responder pelas atividades de administração de pessoal da agência, de acordo com as atribuições estabelecidas pela cooperativa.Responder sempre que solicitado ou na ausência do gerente da agência, pela gestão administrativa da agência, a fim de garantir o adequado funcionamento de operações e negócios.Controlar a qualidade dos serviços realizados com terceiros (serviços de segurança, malote, equipamentos, etc.) e fazer o controle patrimonial, a fim de garantir as condições necessárias para o funcionamento da agência.Responder pela gestão da equipe administrativo/ financeira da agência, incentivando seu desenvolvimento, alcance das metas e o cumprimento das políticas definidas.Apoiar o gerente de agência na gestão da equipe de negócios, subsidiando-o de informações e/ou substituindo-o em sua ausência.Promover o conhecimento técnico de produtos e serviços dentro da agência realizando treinamentos internos, apoiando a área de negócios para um melhor atendimento aos associados.Prestar atendimento aos associados e demais públicos de interesses, quando necessário e sobre assuntos relacionados à sua área de atuação.Realizar a gestão dos indicadores, reportando as informações para o gerente da agência e disponibilizando as informações a equipe.Propor ações e melhorias a partir da análise de indicadores.
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